科 技

　　【概 況】2014年，全市科技工作以創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型升級為主線，圓滿完成年初制定的各項目標(biāo)任務(wù)。全市高新技術(shù)產(chǎn)品增加值達(dá)到 233億元，比上年增速超過20%；全市發(fā)明專利申請量增長15%、發(fā)明增長23%、全省排名第一。 2014年市科技局獲得省政府績效考核單項優(yōu)勝獎。

　　【重大關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)】市科技局緊緊圍繞全市兩大基地建設(shè)，選準(zhǔn)制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性、關(guān)鍵性技術(shù)難題，積極組織企業(yè)進(jìn)行科技攻關(guān)，引導(dǎo)、支持企業(yè)開發(fā)高新技術(shù)產(chǎn)品。重大科技專項取得突破。渤海裝備遼河重工公司的“350英尺自升式鉆井平臺研制”項目獲2014年省科技創(chuàng)新重大專項1000萬元的支持；和運(yùn)新材料公司的“稀土異戊橡膠合成技術(shù)引進(jìn)及新工藝開發(fā)”項目獲 500萬元的重點支持。另外，還有14項科技項目也分別獲得省創(chuàng)新資金支持。重大科技項目攻關(guān)取得成效。重點開展市級重大科技攻關(guān)項目30多項，多個項目實現(xiàn)突破性進(jìn)展。其中，遼寧天意公司攻克了長期被外國公司壟斷的一系列關(guān)鍵技術(shù)，開發(fā)出旋轉(zhuǎn)導(dǎo)向鉆井系統(tǒng)樣機(jī)，可提高鉆井效率10%，油氣采出率15%以上，該項目已達(dá)到國際先進(jìn)水平，填補(bǔ)了國內(nèi)空白。光合蟹業(yè)公司的“大規(guī)格河蟹高效選育養(yǎng)殖技術(shù)開發(fā)”項目，在國內(nèi)首次進(jìn)行河蟹單體養(yǎng)殖試驗，開展河蟹室內(nèi)工廠化大規(guī)模養(yǎng)殖，為室外養(yǎng)殖提供大規(guī)格苗種，開創(chuàng)出一個新的養(yǎng)殖模式。這些重大科技項目的實施，對全市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、增加效益、提升核心競爭力起到了極大的促進(jìn)作用。

　　【支持遼東灣新區(qū)發(fā)展】市科技局堅持把遼東灣新區(qū)作為科技與經(jīng)濟(jì)結(jié)合的主戰(zhàn)場，充分發(fā)揮國家級開發(fā)區(qū)作為盤錦市科技創(chuàng)新高地的重要作用，引領(lǐng)新區(qū)“高”、“新”重點產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。對重點項目進(jìn)行支持。針對新區(qū)海工裝備、新材料等產(chǎn)業(yè)競相發(fā)展的態(tài)勢，積極推薦項目申報科技攻關(guān)計劃項目，使新區(qū)內(nèi)企業(yè)的核心競爭力得到提升。支持大連理工大學(xué)科技實驗室建設(shè)。利用大學(xué)科研及設(shè)備的優(yōu)勢，引導(dǎo)支持企業(yè)與大連理工大學(xué)盤錦校區(qū)共建校企研發(fā)中心。引進(jìn)高新技術(shù)企業(yè)。積極探索自主創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè)，為使更多的高新技術(shù)企業(yè)入駐新區(qū)，與北京中關(guān)村企業(yè)進(jìn)行多次洽談，目前已經(jīng)與5家企業(yè)達(dá)成意向協(xié)議。這些高科技企業(yè)的入駐將為新區(qū)發(fā)展增添新一輪的活力。

　　【產(chǎn)學(xué)研合作】市科技局加快發(fā)展地方與高校院所的全面合作關(guān)系，積極構(gòu)建高效、有序的協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制，打通科技成果的轉(zhuǎn)化通道。積極落實市校全面合作協(xié)議。加快推進(jìn)“一院十?！钡目萍汲晒诒P錦市轉(zhuǎn)化，支持道博爾公司與天津大學(xué)合作的“開發(fā)油田火驅(qū)尾氣高效利用技術(shù)”等產(chǎn)學(xué)研合作項目15項，科技成果轉(zhuǎn)化項目12項。積極搭建院校和企業(yè)對接數(shù)據(jù)庫。完成企業(yè)技術(shù)難題和院校科技成果數(shù)據(jù)庫的建設(shè)，目前兩個數(shù)據(jù)庫已經(jīng)在盤錦科技信息網(wǎng)上投入使用。全市100 多家科技型企業(yè)可以利用數(shù)據(jù)庫與院校實現(xiàn)簡便的對接合作。開展院企合作。組織企業(yè)與中科院沈陽分院、大工盤錦校區(qū)、天津大學(xué)、沈陽化工大學(xué)等多家大學(xué)進(jìn)行多次項目對接，同時，精選與盤錦市重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)密切相關(guān)的院校成果和專利技術(shù)500余項匯編成冊，方便企業(yè)與院校進(jìn)行合作與對接。組建創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟。借鑒南方先進(jìn)經(jīng)驗，在全省范圍內(nèi)率先啟動創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟建設(shè)。圍繞盤錦市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，組建了精細(xì)化工、能源裝備和水產(chǎn)業(yè)3個技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟。目前，能源裝備和水產(chǎn)業(yè)兩個聯(lián)盟已經(jīng)基本組建完成，精細(xì)化工戰(zhàn)略聯(lián)盟正在積極籌建，聯(lián)盟將為全市中小企業(yè)搭建迅速發(fā)展壯大的平臺。創(chuàng)新水平得到提升。組織企業(yè)申報省專利技術(shù)轉(zhuǎn)化計劃，其中3 個項目列入計劃，提高了企業(yè)科技創(chuàng)新水平。遼寧華孚有限公司的“壓力溶氣氣浮系統(tǒng)”項目獲得中國專利優(yōu)秀獎。由于充分調(diào)動了企業(yè)創(chuàng)造知識產(chǎn)權(quán)的積極性和自覺性，發(fā)明專利有效量也在穩(wěn)步提升。2014年，專利申請量991件，專利授權(quán)量為712件，其中發(fā)明專利申請量為245件，均比往年有較大幅度提升。同時，組織對全市優(yōu)秀成果項目評審57項，向省推薦9項科技獎勵，其中二等獎2項，三等獎7項，盤錦市獲獎項目的質(zhì)量和水平相比往年都有明顯提高。

　　【研發(fā)中心建設(shè)】 市科技局針對盤錦市企業(yè)研發(fā)能力不足的薄弱環(huán)節(jié)，加快引導(dǎo)企業(yè)以各種形式建立研發(fā)機(jī)構(gòu)。截至2014年，全市建成精細(xì)化工、工業(yè)裝備結(jié)構(gòu)分析2個國家級重點實驗室，1個國家級知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)基地，17個省級企業(yè)工程技術(shù)研究中心，1個省級重點實驗室和23家市級工程技術(shù)研究中心。其中一些企業(yè)研發(fā)中心的研究成果已經(jīng)達(dá)到國際先進(jìn)水平。例如遼寧陸海研究院完成自升式鉆井平臺系列產(chǎn)品自主設(shè)計，突破了國外對此項核心技術(shù)的封鎖，水平位于國內(nèi)海洋工程領(lǐng)域前列，現(xiàn)在正在爭取國家級工程技術(shù)中心的認(rèn)定。同時，依托大連理工大學(xué)盤錦校區(qū)，搭建精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)創(chuàng)新平臺；依托陸海研究院、橡膠研究院搭建能源裝備和橡膠產(chǎn)業(yè)專業(yè)技術(shù)創(chuàng)新平臺；依托光合蟹業(yè)有限公司搭建水產(chǎn)專業(yè)技術(shù)創(chuàng)新平臺。3個平臺相繼被列入省級創(chuàng)新平臺，為盤錦市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供技術(shù)創(chuàng)新支撐。這些研發(fā)中心和平臺的建立為企業(yè)實現(xiàn)技術(shù)升級、搶占市場份額起到了至關(guān)重要的作用。

　　【科技體制改革】 市科技局通過引進(jìn)市場機(jī)制，突出企業(yè)在創(chuàng)新中的主體地位，進(jìn)行制度創(chuàng)新、政策創(chuàng)新，激發(fā)創(chuàng)新源泉的涌動，在全市范圍內(nèi)營造促進(jìn)科技創(chuàng)新的良好氛圍。不斷深化科技管理體制改革。積極開展“提高機(jī)關(guān)效率”、“正風(fēng)肅紀(jì)”等專項行動，對18項內(nèi)部管理制度逐一研究完善。同時做好內(nèi)部崗位設(shè)置、規(guī)范工作流程和領(lǐng)導(dǎo)干部追責(zé)機(jī)制等工作，建立起權(quán)責(zé)明晰的科技管理體系。完善科技創(chuàng)新體系。牽頭制定出臺盤錦市《推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新實施意見》、《盤錦市科技專項資金使用管理辦法》及《關(guān)于支持科技小巨人企業(yè)發(fā)展若干意見》，使得企業(yè)作為創(chuàng)新主體的地位得到加強(qiáng)，實現(xiàn)科技資源的有效配置。鼓勵科技與金融結(jié)合。舉辦“科技板”掛牌培訓(xùn)班，成功組織推薦32家企業(yè)在遼寧省股權(quán)交易中心“科技板”掛牌。其中，盤錦博亞惠農(nóng)科技有限公司通過發(fā)行私募債券，成功實現(xiàn)融資2000萬元。知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)工作呈現(xiàn)新局面。利用“科技宣傳周”、“知識產(chǎn)權(quán)宣傳日” 和舉辦“專利培訓(xùn)班”等活動營造尊重知識、鼓勵創(chuàng)新、加強(qiáng)知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的氛圍。加大保護(hù)知識產(chǎn)權(quán)的力度，對十幾家企業(yè)進(jìn)行執(zhí)法檢查，檢查商品逾幾千件，共計立案處理26件。

　　【高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展】 市科技局圍繞盤錦市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)，著力培育一批市場前景好、科技含量高、帶動能力強(qiáng)的科技“小巨人”企業(yè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。高新技術(shù)企業(yè)不斷壯大。加大高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定辦法、優(yōu)惠政策等宣傳力度，組織市電力研究所等多家企業(yè)申報高企認(rèn)定。2014年新通過評審高新技術(shù)企業(yè) 4家，目前，全市高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量已達(dá)32家。研究出臺培育科技小巨人企業(yè)發(fā)展的若干意見，通過技術(shù)、人才、金融、財政政策、公共服務(wù)等手段，充分激發(fā)中小企業(yè)創(chuàng)新活力，引導(dǎo)企業(yè)發(fā)展壯大。2014年支持12家小 企業(yè)實施科技攻關(guān)。特色產(chǎn)業(yè)科技孵化器初見成效。以大連理工大學(xué)和省級高新區(qū)為依托，積極吸引民營資本投入，培育一批具有自主知識產(chǎn)權(quán)的“品牌”企業(yè)。其中，省級高新區(qū)內(nèi)建成科技型中小企業(yè)孵化器1家，省級以上研發(fā)機(jī)構(gòu)10家。（張廣玲）

　　【鹽堿地利用研究】 2014年共開展各類研究項目31項。其中?。ú浚┘夗椖?5項，分別是： “環(huán)渤海遼寧增糧技術(shù)集成與示范”、“水稻高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、多抗新品種選育”、“遼寧南部稻區(qū)粳稻新品種培育與擴(kuò)繁”、“遼寧省蜘蛛資源調(diào)查及應(yīng)用”、“遼寧省兩系雜交水稻工程技術(shù)中心”、“水稻標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)研究與示范”、“水稻適宜機(jī)械化工廠育苗技術(shù)研究與示范”、“濱海稻區(qū)機(jī)插水稻精確定量施肥技術(shù)研究與示范”、 “主要農(nóng)作物南繁育種基地建設(shè)及育種技術(shù)體系構(gòu)建”、“遼河三角洲稻區(qū)天敵資源開發(fā)與應(yīng)用”、“提高赤眼蜂防治水稻二化螟應(yīng)用潛力的研究”、“北方粳稻航天育種技術(shù)研究及其應(yīng)用”、“遼寧省濱海稻區(qū)優(yōu)質(zhì)水稻原原種繁育基地項目”、“葡萄新品種著色香栽培試驗示范”、“超級粳稻高效育種及高產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新研究”。市（局）級項目1項，“大洼縣高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)”。自選項目15個。

    2014年，通過審（鑒）定項目8個，分別為：《水稻新品種橋科951》通過國家級審定；《水稻新品種鹽粳5 0》、《水稻新品種鹽粳 939》通過省級審定；《粳型水稻光溫敏核不育系LY046S》、《粳型水稻光溫敏核不育系 LY056S》、《粳型水稻光溫敏核不育系LY156S》和《粳型水稻光溫敏核不育系LY201S》通過省級鑒定，成果為國際先進(jìn)水平；《濱海鹽堿稻區(qū)機(jī)插水稻超高產(chǎn)栽培技術(shù)規(guī)程》通過盤錦市地方標(biāo)準(zhǔn)鑒定。

    共有4項科技成果獲獎。其中《利用光溫敏核不育系創(chuàng)造北方粳稻種質(zhì)資源》獲遼寧省科技進(jìn)步三等獎；《水稻新品種橋科951選育與推廣》獲盤錦市科技進(jìn)步獎二等獎；《葡萄新品種碧玉香選育與開發(fā)》獲遼寧省科技貢獻(xiàn)三等獎；《水稻新品種鹽粳228選育與推廣》獲遼寧省科技貢獻(xiàn)三等獎。

    2014年度，研究所科技人員共發(fā)表論文49 篇，4篇論文獲遼寧省自然科學(xué)學(xué)術(shù)成果三等獎，參加所內(nèi)優(yōu)秀論文評選的17篇，有6篇論文分獲一、二、三等獎。

    2014年，研究所的科技成果不但在本省被大面積應(yīng)用，而且推廣至河北、山東、江蘇、新疆、寧夏等地區(qū)。各類科技成果累計推廣應(yīng)用達(dá) 400多萬畝，創(chuàng)社會經(jīng)濟(jì)效益5.6億元，有力地促進(jìn)了北方農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展。

    2014年研究所被盤錦市科協(xié)評為 “創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”工作先進(jìn)集體。1人被省總工會授予“五一” 勞動獎?wù)?。（吳東凱）

　　【濕地（蘆葦）研究】一、科學(xué)研究取得新成果。在省科技廳申報立項的《葦田高產(chǎn)高效生產(chǎn)模式與蘆葦濕地保護(hù)技術(shù)示范項目》，全部完成了課題計劃，通過估產(chǎn)每畝蘆葦產(chǎn)量預(yù)計達(dá)到800公斤，比上年增長8％左右，為全市蘆葦單位面積產(chǎn)量350公斤的 2.2倍，生態(tài)養(yǎng)殖每畝增加收入30元，實現(xiàn)了課題研究的預(yù)期目標(biāo)。在省濕地中心批準(zhǔn)立項的《羊圈子漁南退化蘆葦濕地恢復(fù)示范項目》，超額完成了課題計劃，恢復(fù)蘆葦濕地面積2000多畝，實現(xiàn)了當(dāng)年恢復(fù)，當(dāng)年達(dá)產(chǎn)的預(yù)期目標(biāo)。同國土資源部青島海洋地質(zhì)研究所、美國地調(diào)局濕地研究中心、丹麥奧胡斯大學(xué)等單位合作，在國土資源部批準(zhǔn)立項了《遼河三角洲濕地生態(tài)修復(fù)示范區(qū)建設(shè)項目》，該項目已經(jīng)完成了翅堿蓬播種、管理、數(shù)據(jù)采集及分析、監(jiān)測工作，接受了年度聯(lián)合檢查驗收，取得了優(yōu)異成績。同中國海洋大學(xué)等單位合作，國土資源部批準(zhǔn)立項——國家水體污染與控制重大專項“十二五”課題《遼河河口區(qū)水質(zhì)改善與濕地水生態(tài)修復(fù)技術(shù)集成與示范》，全面完成了年度課題計劃，接受了年度聯(lián)合檢查驗收，取得了優(yōu)異成績。在市科技局批準(zhǔn)立項《遼河三角洲灘涂濕地翅堿蓬人工繁殖技術(shù)的應(yīng)用與推廣》，全面完成了年度課題計劃，翅堿蓬人工繁育面積達(dá)到3000多畝，實現(xiàn)了課題研究的預(yù)期目標(biāo)，正準(zhǔn)備接受檢查驗收。在市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)與市科技局、財政局的鼎力支持下，第一次申報中央補(bǔ)助地方科技基礎(chǔ)條件專項資金項目——《盤錦市濕地科學(xué)研究所實驗室儀器設(shè)備購置與基礎(chǔ)設(shè)施維修改造項目》，該項目爭取中央財政資金160萬元，在市財政局的指導(dǎo)下，市采購辦正在按程序購置儀器設(shè)備。

    二、科技服務(wù)取得新成績。根據(jù)市海洋與漁業(yè)局的要求，承擔(dān)了2011年度海域海岸帶整治修復(fù)項目中的《雙臺河受損濱海濕地景觀修復(fù)示范工程》、《雙臺河退化濱海濕地生態(tài)修復(fù)示范工程》的科技服務(wù)工作，已經(jīng)完成了翅堿蓬植被恢復(fù)6000多畝，植被覆蓋率達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)，正準(zhǔn)備接受檢查驗收；《境外污染海域凈化環(huán)境示范項目》，已經(jīng)完成了可研報告、實施方案編制等科技服務(wù)工作，正在按項目實施方案穩(wěn)步推進(jìn)。根據(jù)市政府領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，與盤錦紅海灘旅游度假區(qū)管委會建立了合作伙伴關(guān)系，自籌資金購置了農(nóng)藥及設(shè)備，組織廣大科技工作者對旅游區(qū)境內(nèi)的蘆葦、灰綠堿蓬、綱草等植被蔓延實施治理取得了初步成果，為2015年大面積治理積累了經(jīng)驗。與此同時，采集了15000多斤翅堿蓬種子，為2015年大面積恢復(fù)翅堿蓬植被創(chuàng)造了條件。自加壓力，不斷拓寬服務(wù)空間，為大洼縣西安鎮(zhèn)、唐家鎮(zhèn)，盤山縣太平鎮(zhèn)編制了省級濕地公園規(guī)劃。根據(jù)省林業(yè)廳的要求，為彰武縣編制了省級自然保護(hù)區(qū)科考、規(guī)劃報告，為西豐縣編制了省級濕地公園規(guī)劃，鍛煉了隊伍，擴(kuò)大了社會的影響力。

    三、示范項目取得新進(jìn)展。國家林業(yè)局等 10部委列入“十二五”規(guī)劃的《盤錦濱海退化濕地修復(fù)示范項目》，根據(jù)副市長孫占明的安排，落戶遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)，已經(jīng)完成了全部申報程序，爭取資金2831萬元，2015年開工建設(shè)。向國家林業(yè)局申報的“十三五”《遼河三角洲濱海退化濕地修復(fù)示范項目》，建設(shè)地點遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)，建設(shè)規(guī)模1000公頃，爭取資金2400萬元，初步完成了申請納入“十三五”規(guī)劃程序。向省環(huán)保廳、國家環(huán)保部分別申報的“十三五”《遼東灣灘涂濕地植被恢復(fù)與水質(zhì)凈化示范項目》，建設(shè)地點紅海灘旅游度假區(qū)境內(nèi)，建設(shè)規(guī)模400 公頃，爭取資金1200萬元，初步完成了申請納入 “十三五”規(guī)劃程序。

    四、實驗基地建設(shè)邁上新臺階。根據(jù)市有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的要求，對實驗基地實施兩期改造升級，2014年投資28萬元，完成了第一期工程建設(shè)，改善了生產(chǎn)生活環(huán)境。2015年實施第二期工程建設(shè)，對實驗室進(jìn)行升級改造，為科技創(chuàng)新創(chuàng)造條件。蘆葦長勢好于2013年，預(yù)計增產(chǎn)8％左右，蘆葦總產(chǎn)量預(yù)計達(dá)到2400噸，實現(xiàn)產(chǎn)值144萬元，創(chuàng)歷史新高。 （曲 娟）

 

　　教 育

　　【學(xué)前教育】積極開展《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》試點工作，建立了管理、教科研、培訓(xùn)工作機(jī)制及符合幼兒成長規(guī)律的保教理念和模式。完成了一鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）一所公辦標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園的建設(shè)，在全省率先完成學(xué)前教育三年行動計劃，實現(xiàn)了全市鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、社區(qū)公辦示范園的全覆蓋。全市共有幼兒園396所，其中星級幼兒園已達(dá)150 所，在園兒童3萬余人，入園率達(dá)89.9%，高于全省、全國平均水平。

　　【義務(wù)教育】貫徹落實《中華人民共和國義務(wù)教育法》，全市教育工作得到了人大常委會領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。參加遼寧省課程改革示范校評選，盤錦市有8所初中、12所小學(xué)被評為省級課程改革示范學(xué)校。進(jìn)一步推進(jìn)了基礎(chǔ)教育強(qiáng)縣（區(qū)）建設(shè)暨縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展和義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，2014年全市有47所學(xué)?；具_(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)。盤山縣順利通過了國家均衡發(fā)展示范縣（區(qū)）評估驗收，在全省率先進(jìn)入國家義務(wù)教育均衡發(fā)展縣行列，為全市做出了表率。

　　【高中教育】普通高中階段教育已成為盤錦市一大優(yōu)勢、一大亮點、一張名片。全市高中注重優(yōu)質(zhì)、特色辦學(xué)，深化課堂教學(xué)改革，推廣24字高效課堂教學(xué)經(jīng)驗，打造高效課堂，成效顯著。讓老師跳進(jìn)題海，總結(jié)規(guī)律，讓學(xué)生跳出題海，掌握規(guī)律，高效學(xué)習(xí)。市高中、油田一高中雙雙進(jìn)入全省八所向清華、北大校長實名制推薦資格學(xué)校。盤錦市遼東灣實驗高中暨遼寧省實驗中學(xué)遼東灣分校堅持“高標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)一流”的工作目標(biāo)，學(xué)校各項建設(shè)都得到了跨越式發(fā)展。大洼高中及盤山縣高中先后進(jìn)入“遼寧省特色普通高中實驗學(xué)?！毙辛?。普中高中階段教育在全省率先實現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)特色發(fā)展。2014年高考升學(xué)率和清華、北大錄取率均穩(wěn)中有升，排在了全省前列。

　　【職業(yè)教育】成功組建盤錦職業(yè)教育集團(tuán)，共有61個加盟單位。盤錦市有四所職業(yè)院校進(jìn)入國家級和省級示范校建設(shè)行列，占全市職業(yè)院校總數(shù)的比例達(dá)到50%，全省比例最高，市經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)校進(jìn)入國家示范校驗收階段。全市共有省級示范專業(yè)13個，省級創(chuàng)新型實訓(xùn)基地30個，中高職銜接一體化辦學(xué)已見成效。市人大開展《中華人民共和國職業(yè)教育法》執(zhí)法檢查，對盤錦市職業(yè)教育給予了高度的評價和充分的認(rèn)可。中職教育經(jīng)費(fèi)得到了前所未有的保障，盤錦市中職生均公用經(jīng)費(fèi)撥款標(biāo)準(zhǔn)由原來每生200元提升為每生1000元，中職學(xué)生免學(xué)費(fèi)和助學(xué)金資助政策落實到位。2014年，全市中職學(xué)校招生2692人，畢業(yè)生2609人，就業(yè)率91% 以上，中職招生穩(wěn)中有升。

　　【高等教育】 校地共建盤錦大理工成效顯著，盤錦大理工與瑞典皇家理工學(xué)院、英國曼徹斯特大學(xué)等多所國際知名大學(xué)建立學(xué)術(shù)交流機(jī)制，與國內(nèi)外幾十家知名企業(yè)開展校企合作，盤錦大理工國家大學(xué)科技園（盤錦）和國家知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)（遼寧）基地在校區(qū)成功揭牌，精細(xì)化工等三個國家重點實驗室成功在校區(qū)掛牌。盤錦大理工現(xiàn)有本科生、研究生、博士生、留學(xué)生2736人，力爭三年辦成本碩博俱全的萬人大學(xué)，其中，本科生7200名，碩士、博士生2800名。高職院校2014 年完成招生2848人，高職招生形勢喜人。盤錦職業(yè)技術(shù)學(xué)院2014年搬遷新校區(qū)，新校區(qū)規(guī)模和條件在全省職業(yè)院校中位居前列，并成功進(jìn)入省級示范校立項單位，實現(xiàn)了招生自主權(quán)。遼河石油職院穩(wěn)步發(fā)展。

　　【民族教育、特殊教育和民辦教育】 大洼縣朝鮮族學(xué)校在市縣黨委政府的共同努力下，實現(xiàn)了縣級管理，市縣共建的創(chuàng)新體制，學(xué)校更名為盤錦市朝鮮族學(xué)校。實現(xiàn)了運(yùn)行成本均攤，教師隊伍建設(shè)、教育教學(xué)管理、辦學(xué)水平均有了新的提升。特殊教育完成了全方位的改造和建設(shè)，包括高標(biāo)準(zhǔn)的實驗室、活動教室的建設(shè)，共投入45萬余元，有效改善了學(xué)校的育人環(huán)境。堅持“零拒絕、全接納”的原則，確保每一個有上學(xué)愿望的殘疾孩子享受到受教育的權(quán)利,認(rèn)真落實“三免兩補(bǔ)”政策，為學(xué)生定做校服、解決交通補(bǔ)助、為師生全面體檢。民辦教育治理機(jī)制不斷創(chuàng)新,抓住審批、年檢、廣告宣傳三個環(huán)節(jié)，堅持依照國家法律法規(guī)嚴(yán)格審批準(zhǔn)入、依照民辦教育市場發(fā)展現(xiàn)狀做好政策調(diào)控，加大了常規(guī)執(zhí)法、安全管理、政策扶持力度。民辦教育通過招商引資，精中選優(yōu)，光正實驗學(xué)校、華發(fā)國際化學(xué)校等一批全國知名院校落戶盤錦市，育才學(xué)校、鼎信商業(yè)學(xué)校和鑫安源職業(yè)技術(shù)學(xué)院穩(wěn)步發(fā)展。

　　【教師教育】 2014年，全市共組織9220人次教師參加各級各類教師培訓(xùn)，其中，國家級108人次、省級464人次、市級8648人次。組織全市副校級以上領(lǐng)導(dǎo)干部及盤錦市教師進(jìn)修學(xué)院（校）、教研中心（教研室）中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部499人參加了 2014年中國教育干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院培訓(xùn)。全省農(nóng)村中學(xué)249名教學(xué)校長參加了盤錦市承辦的遼寧省首期農(nóng)村中學(xué)教學(xué)校長省級專項培訓(xùn)班。在2014年盤錦市特級教師、學(xué)科帶頭人、青年教師教學(xué)崗位能手評選活動中，評選并授予18名教師為“盤錦市首屆特級教師”榮譽(yù)稱號，115名教師為“盤錦市教師學(xué)科帶頭人”榮譽(yù)稱號，50名教師為“盤錦市首屆青年教師崗位能手”榮譽(yù)稱號。

　　【學(xué)校基礎(chǔ)建設(shè)】遼東灣實驗高中新建宿舍樓建設(shè)項目，已完成可行性研究報告的編制、立項批復(fù)手續(xù)、環(huán)評手續(xù)及規(guī)劃方案設(shè)計等工作。盤錦市經(jīng)濟(jì)技術(shù)學(xué)校國家中職改革發(fā)展示范校建設(shè)項目中的汽修實訓(xùn)教學(xué)樓及綜合樓工程已完工，準(zhǔn)備報審相關(guān)部門驗收。盤錦市中小學(xué)生素質(zhì)教育綜合實踐基地項目已完成施工路鋪設(shè)、施工用水用電、樁基礎(chǔ)工程及各建筑單體室內(nèi)±0以下工程。市少兒職業(yè)體驗場館即原酷貝拉青少年體驗教育基地建設(shè)工程已完成原建筑主體改造加固、屋面彩鋼板鋪設(shè)、屋內(nèi)鋼結(jié)構(gòu)、樓體外立面構(gòu)件定制及內(nèi)部裝修前的各項準(zhǔn)備工作。新建新世紀(jì)小學(xué)、興隆中學(xué)及改擴(kuò)建興隆二小等工程竣工并投入使用。移址新建北方工業(yè)學(xué)校項目已完成可行性研究報告、立項批復(fù)、選址意見書、環(huán)評、用地預(yù)審批復(fù)等開工建設(shè)前期手續(xù)。

　　【校園修繕綠化】2014年，全市學(xué)校用于修繕總投資5277.01萬元。市本級完成了遼東灣實驗學(xué)校、遼東灣第二小學(xué)校園綠化維修改造工程和遼東灣第一小學(xué)、第二小學(xué)塑膠場地維修改造等工程；完成了市高中校園、教學(xué)辦公設(shè)施及廣場地面維修改造工程；完成了市一完中、市實驗中學(xué)、市二高中、市二完中、市二中及市三中校園、教學(xué)樓、屋面等維修工程。同時，全系統(tǒng)投入資金574萬元，完成了校園植樹綠化美化工作。完成土方量19990立方米，栽種樹苗91230株，其中胸徑10cm以上樹種3084株，綠化花壇及草坪 28130平方米，極大的改善了學(xué)校的教學(xué)環(huán)境。

　　【教育裝備配套】2014年，全市教育裝備配套投入4255.64萬元，為學(xué)校配備了理化生實驗室設(shè)備及器材藥品、圖書館圖書及書架、體音美器材、心理咨詢設(shè)備器材等。開發(fā)利用網(wǎng)絡(luò)教研平臺，加強(qiáng)了遠(yuǎn)程教育項目建設(shè)，“數(shù)字校園”“寬帶網(wǎng)絡(luò)校校通”“優(yōu)質(zhì)資源班班通”“網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)空間人人通”等重點項目均完成預(yù)期目標(biāo)。電化教育的課時覆蓋率、學(xué)科覆蓋率、教師利用率進(jìn)一步提高。推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展等建設(shè)中裝備升級，取得了可喜成績。

　　【扶貧體系建設(shè)】建立了以政府為主導(dǎo)的家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助體系，加大公共財政投入。把盤錦大理工納入扶貧體系行列，真正意義上實現(xiàn)了盤錦市由學(xué)前教育到高等教育扶貧體系的全覆蓋。2014年共投入4400多萬元，資助貧困家庭學(xué)生15萬人次，做到了不讓一個學(xué)生因貧失學(xué)。實施了孤兒高中階段免費(fèi)教育，為16名孤兒發(fā)放助學(xué)資金6.1萬元，盤錦市高中階段孤兒已全部實現(xiàn)免費(fèi)教育。

　　【規(guī)范辦學(xué)行為】嚴(yán)格規(guī)范教育學(xué)制工作。圓滿完成了市實驗小學(xué)、鶴鄉(xiāng)小學(xué)和市一完中等義務(wù)教育階段學(xué)校由“五四”轉(zhuǎn)化為“六三”制的改制工作。制定并實施了遼河油田所屬學(xué)校由現(xiàn)行的“五四”逐步過渡到“六三”制的改革方案。嚴(yán)格規(guī)范教育招生工作。為規(guī)范興隆臺地區(qū)基礎(chǔ)教育招生工作，成立了由主管副市長任組長，市教育局、公安局、住建委等相關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)為副組長的招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《興隆臺地區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校招生工作實施方案》，規(guī)范 了興隆臺地區(qū)義務(wù)教育階段招生秩序，興隆臺地區(qū)學(xué)校招收新生工作嚴(yán)格按學(xué)區(qū)戶籍規(guī)定招生，真正做到了依法依規(guī)。普通高中招生錄取嚴(yán)格執(zhí)行最低錄取分?jǐn)?shù)線原則，嚴(yán)格執(zhí)行普通高中招生計劃及“三限”政策。市高中公費(fèi)生招生計劃的 30%用于全市競爭，擇優(yōu)錄取，其余公費(fèi)生指標(biāo)分配到各初級中學(xué)。教育招生工作接受社會監(jiān)督，確保了公開、公平、公正，杜絕了招生工作中的一切違規(guī)行為，遏制了大班型，受到社會各界的廣泛認(rèn)同和普遍好評。嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為，治理教育“三亂”治理工作。認(rèn)真開展《中華人民共和國教師法》、典型案例和師德師風(fēng)教育，嚴(yán)格簽訂落實三方責(zé)任狀，訂立承諾責(zé)任書，完善網(wǎng)絡(luò)媒體監(jiān)督、投訴舉報體系，堅持建章立制、強(qiáng)化監(jiān)管、有報必查、有查必果、部門聯(lián)動、綜合治理，依法依規(guī)治理和遏制教育“三亂”。全市共查處違規(guī)補(bǔ)課11起、違規(guī)收費(fèi)5起、升學(xué)晏2起，黨紀(jì)處分1人、行政處分12人，退回金額16.59萬元。學(xué)生家長和社會對教育的滿意度一再提升

　　【素質(zhì)教育試點】 高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)國家教育改革試點項目——“推進(jìn)素質(zhì)教育，減輕中小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)”。形成了《盤錦市中小學(xué)教育質(zhì)量監(jiān)測與評價實施方案》以及相關(guān)的評價指標(biāo)體系，承辦了 “培養(yǎng)良好習(xí)慣、構(gòu)建高效課堂”專題研討會，全國著名教育改革家魏書生和李紅旗老師分別做了專場報告。召開了“提高小學(xué)生學(xué)習(xí)能力”研究項目階段性成果總結(jié)表彰大會。成功舉辦了盤錦市第十八次培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣現(xiàn)場會暨第十五屆教育科技節(jié)?！鞍藗€良好學(xué)習(xí)習(xí)慣”在中學(xué)階段得到了強(qiáng)化，“七個一分鐘活動”在小學(xué)階段得到了較好的傳承，成效顯著?？萍脊?jié)展出學(xué)生優(yōu)秀作品千余件，近萬人參觀學(xué)習(xí)。體育衛(wèi)生藝術(shù)工作取得成效。成功舉辦盤錦市第26屆學(xué)生運(yùn)動會，促進(jìn)學(xué)生體質(zhì)健康發(fā)展，在全省健康標(biāo)準(zhǔn)測試中盤錦市中小學(xué)均獲第二名的好成績。全面推進(jìn)“體育、藝術(shù)2+1”項目的實施，堅持每天一小時陽光體育活動，已形成一校一品，強(qiáng)校多品的形式。在遼寧省陽光體育展示大會上榮獲團(tuán)體一等獎，其中輪滑和跳繩單項比賽均獲全省第一名。參加省管樂比賽，中學(xué)組和小學(xué)組都取得了優(yōu)異的成績。各種教育教學(xué)比賽成果顯著。在全國“文明風(fēng)采”比賽遼寧選拔賽、遼寧省職業(yè)院校技能大賽、第十一屆遼寧省青少年機(jī)器人競賽、遼寧省第二十九屆創(chuàng)新大賽等國家、省級比賽中，盤錦市師生累計獲個人一等獎137個、二等獎258個、三等獎143個、優(yōu)秀獎57個，金牌17 枚、銀牌25枚、銅牌23枚,團(tuán)體二等獎2個、三等獎2個。市教育局被評為“優(yōu)秀組織單位”，市實驗中學(xué)、遼河油田實驗中學(xué)獲遼寧省基層賽事優(yōu)秀組織單位獎。

　　【校長教師交流】 為促進(jìn)教育均衡發(fā)展，合理配置教育資源，在全市開展了中小學(xué)校長教師交流以及油田、縣（區(qū)）域內(nèi)統(tǒng)一調(diào)配試點改革工作，起草了《盤錦市義務(wù)教育學(xué)校校長教師交流輪崗工作方案》，探索實施了城鄉(xiāng)差異交流、城區(qū)互補(bǔ)交流、油地之間交流、公辦私立交流的校長教師交流工作，完成了選派16名中小學(xué)校長城鄉(xiāng)對調(diào)掛職交流和部分市直學(xué)校校長、副校長職務(wù)交流以及從市高中、油田高中選派19名實驗班教師到遼東灣實驗高中交流任教三年等校長教師交流工作任務(wù)。初步實現(xiàn)了事業(yè)單位工作人員由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)換。

　　【教育資源建設(shè)】 完成了市三完中、市二完中等學(xué)校的資源整合及遼東灣第一小學(xué)、遼東灣第二小學(xué)、田莊臺學(xué)校上收至市本級管理工作，初步完成了市四完中與渤海五小整合工作，完成了二完中高三教師和三完中初三教師的分流。完成了遼寧省實驗中學(xué)遼東灣分校暨遼東灣實驗學(xué)校高中、初中和小學(xué)部的獨(dú)立辦學(xué)工作。完成了籌建遼東灣實驗幼兒園的前期準(zhǔn)備工作，屆時，將會實現(xiàn)遼東灣新區(qū)從學(xué)前到大學(xué)教育的全覆蓋。強(qiáng)化了魏書生教育教學(xué)經(jīng)驗的傳承工作。將遼東灣實驗中學(xué)更名為盤錦市魏書生中學(xué)暨遼東灣實驗中學(xué)，魏書生任第一校長，將建成傳承創(chuàng)新魏書生教育教學(xué)經(jīng)驗的基地。引進(jìn)域外教育資源成果顯著。廣東富盈集團(tuán)有限公司創(chuàng)辦的盤錦光正實驗學(xué)校一期工程已竣工并正式開學(xué)，2014年該校小學(xué)招收9個班，初中招收3個班，共計招收301名新生。

　　【招生考試評聘】圓滿完成了中高考、教師招聘、資格認(rèn)定及職稱評審等工作，實現(xiàn)了平安、公平、公正的工作目標(biāo)。2014年，全市共有11163人參加中考，10205人參加高考。全市共擇優(yōu)招聘正式上編教師162人，其中，市直和雙臺區(qū)所屬學(xué)校94人,遼河油田所屬學(xué)校63人，大洼縣所屬學(xué)校 5人。大洼縣和盤山縣農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校招聘特設(shè)崗位教師141人。審核認(rèn)定教師資格441人，評審中小學(xué)教師職稱778人。

　　【依法治教治?！繄猿忠婪ㄐ姓⒁婪ㄖ谓?、依法治校。強(qiáng)化依法治校的組織培訓(xùn)工作。組織各縣區(qū)18人參加了遼寧省法制教育專題培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，市直學(xué)校2人參加了遼寧省中小學(xué)校長、骨干教師法制專題培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，全局公務(wù)員參加了“六五”普法在線知識考試，機(jī)關(guān)全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)憲法、依法行政實施綱要等相關(guān)內(nèi)容并進(jìn)行依法行政知識的考試。強(qiáng)化依法治校的體制機(jī)制建設(shè)。精心編寫了《盤錦市教育局執(zhí)法文書匯編》，貫徹落實《全面推進(jìn)依法行政實施綱要》，強(qiáng)化了依法治校的監(jiān)督檢查工作。強(qiáng)化了依法治校的組織宣傳工作。強(qiáng)化普法宣傳，加大執(zhí)法力度，成功策劃“12·4”國家憲法日活動，得到了上級部門領(lǐng)導(dǎo)的贊譽(yù)，積極推進(jìn)政務(wù)公開、校務(wù)公開、依法治教、依法治校工作，促進(jìn)了教育工作逐步走上規(guī)范化、法制化軌道，為全市教育事業(yè)健康發(fā)展?fàn)I造了良好的法制環(huán)境。

　　【教育督導(dǎo)評估】健全完善了督導(dǎo)工作的體制機(jī)制建設(shè)。認(rèn)真貫徹國務(wù)院教育督導(dǎo)辦公室相關(guān)文件精神，制定下發(fā)了《盤錦市中小學(xué)督學(xué)責(zé)任區(qū)建設(shè)實施方案》、《盤錦市中小學(xué)校責(zé)任督學(xué)崗前培訓(xùn)方案》，共聘請25位責(zé)任督學(xué)，在全市健全完善了中小學(xué)校督學(xué)責(zé)任區(qū)及掛牌督導(dǎo)制度。加大了督導(dǎo)工作力度。注重加強(qiáng)了責(zé)任區(qū)督學(xué)工作，著重開展了對責(zé)任督學(xué)的培訓(xùn)與指導(dǎo)工作，注重了義務(wù)教育均衡發(fā)展及教育強(qiáng)縣（區(qū)）創(chuàng)建工作的督導(dǎo)檢查實效，開展了農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)?；巨k學(xué)條件的專項督導(dǎo)、中等職業(yè)教育督導(dǎo)評估及義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測工作。組織開展了省政府考核市政府2014年度教育工作目標(biāo)的自檢自查工作。促進(jìn)了教育教學(xué)工作的正常開展和穩(wěn)步推進(jìn)。

　　【學(xué)校食堂食材統(tǒng)一配送和營養(yǎng)配餐】 為加強(qiáng)對食材配送的督導(dǎo)檢查，確保師生的飲食安全，制定下發(fā)了《盤錦市人民政府辦公室關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校食品安全管理食材實行統(tǒng)一配送的通知》。自 2014年秋季開學(xué)，全市34所學(xué)校食堂、44個學(xué)生餐廳食材均實現(xiàn)了全品配送，配送率達(dá)100%， 5萬余名師生實現(xiàn)了安全營養(yǎng)就餐,基本消除了學(xué)校食品安全隱患。12月16日，人民日報、光明日報、新華社、中央人民廣播電臺等五大主流媒體和遼寧日報等多家媒體集中采訪報道盤錦市學(xué)校食堂食材統(tǒng)一配送工作，丹東東港市教育局局長親自率團(tuán)參觀學(xué)習(xí)。

　　【校園安全】扎實有效地開展了學(xué)校安全、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作，落實了“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，積極排查隱患，強(qiáng)化安全監(jiān)管。積極協(xié)調(diào)公安、食藥監(jiān)、衛(wèi)生、工商、文廣、經(jīng)信委、網(wǎng)監(jiān)局等相關(guān)部門聯(lián)動，對全市學(xué)校的消防、衛(wèi)生及校園周邊的交通、流動商販、無證飲食場所、反宣盜版文化制品、校園網(wǎng)絡(luò)不良信息等進(jìn)行了大規(guī)模的排查整治。編制了校園安全“一崗雙責(zé)”“校車”“食材配送”“應(yīng)急預(yù)案”等四部文本匯編，進(jìn)一步強(qiáng)化了校園安全和校園周邊綜合治理工作。在11月24-25日教育部學(xué)校打非治違專項行動督查檢查中，督查組對盤錦市校園安全工作給予了高度評價和認(rèn)可。盤錦市校園周邊綜合治理工作在全省綜治考評中再獲第一，實現(xiàn)了 “四連冠”。

　　【衛(wèi)生保健】2014年學(xué)校衛(wèi)生保健工作注重以《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》為指導(dǎo)，不斷強(qiáng)化學(xué)校食品衛(wèi)生、傳染病預(yù)防與控制，強(qiáng)化學(xué)生常見病、流行病、傳染病的防治與管理工作，加強(qiáng)了預(yù)防艾滋病的宣傳教育活動，學(xué)校衛(wèi)生工作健康穩(wěn)步發(fā)展，實現(xiàn)了全年無食品衛(wèi)生安全事故的目標(biāo)。

　　【領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)】 局黨委始終注重加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，把班子建設(shè)作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和學(xué)校建設(shè)的重要內(nèi)容。局黨委適時對存在問題的基層單位和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行調(diào)整，把具有開拓創(chuàng)新意識、政治思想素質(zhì)高和工作能力強(qiáng)的一線教師及干部提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位。2014年共有11名年輕干部充實到局直單位和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)班子，使班子的年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)和性別結(jié)構(gòu)都得到了優(yōu)化，進(jìn)一步提升了凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

　　【隊伍建設(shè)】 局黨委注重干部隊伍建設(shè)，強(qiáng)化了干部的選拔任用和交流工作，充分調(diào)動廣大干部教師的工作積極性，注重教師隊伍建設(shè)，開展了師德師風(fēng)教育，強(qiáng)化了依法執(zhí)教意識。年內(nèi)，評選表彰了全市十佳校長、師德標(biāo)兵、優(yōu)秀班主任等先進(jìn)典型226人。

　　【黨風(fēng)廉政建設(shè)】 局黨委認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定精神，并結(jié)合局機(jī)關(guān)黨員干部“十不準(zhǔn)、十嚴(yán)禁”之規(guī)定，加強(qiáng)了對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政教育，同直屬學(xué)校校長簽訂《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，各校校長同教師簽訂《知榮辱講師德承諾書》，進(jìn)一步約束和規(guī)范了教育系統(tǒng)干部職工的行為，從制度層面上強(qiáng)化了警示約束行為，使一些不廉潔的行為得到了有效的遏制。

　　【機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)】 強(qiáng)化調(diào)研意識，局領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，機(jī)關(guān)干部和各單位、學(xué)校的班子成員都自覺堅持深入基層、深入社會、深入學(xué)生家庭體察民情，征求意見，改進(jìn)工作。強(qiáng)化服務(wù)意識，堅決杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的不正之風(fēng)。強(qiáng)化工作意識，弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、勤奮拼搏、嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、一絲不茍的工作精神。強(qiáng)化紀(jì)律意識，嚴(yán)格作息時間，嚴(yán)格上班紀(jì)律，嚴(yán)格請假制度。

　　【群眾路線教育實踐活動】 促進(jìn)了四個統(tǒng)一的實現(xiàn)。實現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)帶頭和干部參與相統(tǒng)一、反對 “四風(fēng)”與大樹正風(fēng)相統(tǒng)一、規(guī)范教育與促進(jìn)民生相統(tǒng)一、傳承改革與創(chuàng)新發(fā)展相統(tǒng)一的教育目標(biāo)。強(qiáng)化了理論學(xué)習(xí)的自覺。局黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)8次、研討5次，召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會、座談講座5次，全局機(jī)關(guān)黨員干部集中學(xué)習(xí)9次，組織了600多人理論考試，機(jī)關(guān)黨員干部人均完成學(xué)習(xí)筆記超1.5萬字，撰寫心得體會235篇，編發(fā)各類活動簡報54期，其中多篇被盤錦日報等媒體登載。弘揚(yáng)了理論宣傳的主導(dǎo)。累計在《遼寧日報》、遼寧省教育廳網(wǎng)站、《盤錦日報》、盤錦廣播電臺、盤錦教育信息網(wǎng)等新聞媒體發(fā)表相關(guān)報道及理論文章119篇，在全市92家活動單位中名列第三。狠抓了“四風(fēng)”問題的整改。有效地解決了群眾普遍關(guān)心的機(jī)關(guān)作風(fēng)、廉政建設(shè)、學(xué)校大班型、食材統(tǒng)一配送、教育三亂等問題，受到廣大師生及社會各界的一致好評。

　　【創(chuàng)城迎檢】市教育局認(rèn)真按照市文明辦的統(tǒng)一安排部署，組織帶領(lǐng)全系統(tǒng)教職員工，和廣大師生積極參與創(chuàng)城工作。投資近6萬元添置了沙盤、網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器等設(shè)施設(shè)備，進(jìn)一步完善了市級未成年人心理健康輔導(dǎo)站的建設(shè)工作。局機(jī)關(guān)全體干部冒烈日酷暑，堅持深入基層學(xué)校現(xiàn)場指導(dǎo)，狠抓整改落實，經(jīng)過不懈努力，高標(biāo)準(zhǔn)通過了省創(chuàng)城驗收工作，年底又以高分通過創(chuàng)城辦的績效考核。

　　【思想政治建設(shè)】積極開展“中國夢”和社會主義核心價值觀教育，開展了以“學(xué)雷鋒精神”為主題的系列活動，并進(jìn)行“感動中國人物”“雷鋒式人物”等各類活動的教育宣傳，增強(qiáng)了廣大師生對中國特色社會主義的自信，激發(fā)了愛國情懷和建設(shè)熱情，增強(qiáng)了教育系統(tǒng)干部職工的育人使命感和社會責(zé)任感，為強(qiáng)化素質(zhì)教育奠定了良好的基礎(chǔ)。 （王志波）

 

　　遼河油田基礎(chǔ)教育管理中心

　　【機(jī)關(guān)建設(shè)】2014年，管理中心領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步統(tǒng)一思想，凝神聚力，齊抓共管，形成了一個堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。從機(jī)關(guān)抓起，從根本上轉(zhuǎn)變作風(fēng)，樹立良好的機(jī)關(guān)形象，率先垂范，為基層做出榜樣。在機(jī)關(guān)排查整治“三難”“三作為”“三不嚴(yán)”問題的基礎(chǔ)上，開展“轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)工作效率”專項行動，在專項行動中，領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一心，攻堅克難，敢于碰硬，不回避問題，把7年未解決的職稱晉檔問題解決了，9年沒有解決的機(jī)關(guān)“三定”問題得以有效解決，機(jī)關(guān)工作人員的服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量明顯提高。

　　【干部交流】管理中心加強(qiáng)了各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，在提升領(lǐng)導(dǎo)管理力方面，不惜下大力氣，堅持“能者上，庸者下”，2014年，通過召開5次科校級干部大會，共同學(xué)習(xí)科學(xué)管理的理論和方法，提出要念好“管理三字經(jīng)”，有計劃有步驟地交流使用了24名科校級領(lǐng)導(dǎo)，提拔9名教學(xué)骨干充實到干部隊伍中，充分調(diào)動了干部的積極性，沒有出現(xiàn)任何不良反應(yīng)，以前難以改變的狀態(tài)改變了，難以解決的痼疾解決了，領(lǐng)導(dǎo)班子、干部隊伍又煥發(fā)了前所未有的生機(jī)和活力。

　　【教師招聘】 在2014年新教師招聘工作中，管理中心積極推行以招聘信息公開、招聘程序公開、招聘結(jié)果公開為主的人事招聘工作制度。在教師招聘工作中，嚴(yán)把資格審查關(guān)，嚴(yán)把紀(jì)律要求關(guān)，嚴(yán)把考試考核關(guān)，確保招聘工作做到公開公平公正，真正把素質(zhì)好的老師充實到教師隊伍中。7月招聘的63名新教師如數(shù)上編，12月份通過綠色通道招聘20名大學(xué)生，未出現(xiàn)任何問題，受到社會各界的一致好評。

　　【組織培訓(xùn)】 2014年，管理中心組織了5次大規(guī)模培訓(xùn)活動，包括組織60名小學(xué)校長和主任到撫順參加省“減負(fù)增效”經(jīng)驗交流會；組織300余名德育副校長和主任參加李曉凡師德教育與家庭教育專題報告會；組織180余名學(xué)校中層管理干部參加由北師大承辦的全國著名的四位專家進(jìn)行的專題培訓(xùn)；組織106名中小學(xué)校長參加“義務(wù)教育校長標(biāo)準(zhǔn)” 網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)、205名教師參加盤錦市骨干教師網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程培訓(xùn)；組織63名新入職教師進(jìn)行崗前培訓(xùn)。五個層次的培訓(xùn)高屋建瓴，醍醐灌頂，為提高隊伍整體素質(zhì)起到了積極的作用。教研工作扎實推進(jìn)，在勝利小學(xué)召開第九屆小學(xué)“新課程、新課堂”教學(xué)觀摩暨用“教研透視課堂教學(xué)”現(xiàn)場會，在興隆一中召開初中“優(yōu)化教學(xué)模式，提高課堂教學(xué)效率”現(xiàn)場會，多校教師參與其中，收到良好效果。特別是心理咨詢師的培訓(xùn)，各校高度重視，不僅組織教師參加中小學(xué)教師心理健康知識專題培訓(xùn),還觀摩了實驗中學(xué)的心理健康公開課，在培訓(xùn)后的國家心理咨詢師考試中，有40名教師分別取得國家二級和三級心理咨詢師資格證書，在2014年創(chuàng)城迎省檢過程中，參加培訓(xùn)的教師表現(xiàn)出較高的專業(yè)水準(zhǔn)，推動了未成年人思想道德建設(shè)整體水平的提高。

　　【教師專業(yè)成長】為讓教師們分享到優(yōu)秀的教育教學(xué)經(jīng)驗，管理中心開展“名師引領(lǐng)，網(wǎng)絡(luò)教研”活動，成立四個名師團(tuán)隊工作室，分別是：遼寧省首批名師王欣工作室、李國義工作室、盤錦特級教師方勇團(tuán)隊工作室、王新團(tuán)隊工作室。四個名師團(tuán)隊涵蓋數(shù)學(xué)、化學(xué)、語文和物理四個學(xué)科，教師們在名師團(tuán)隊的引領(lǐng)和指導(dǎo)下均有不同程度的提高，促進(jìn)了教師的專業(yè)成長，促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展，教師與學(xué)生共同成長才是成功的教育。

　　【素質(zhì)教育】2014年，管理中心全面貫徹黨的教育方針，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，把立德樹人作為根本任務(wù)，加強(qiáng)中小學(xué)生思想道德建設(shè)，在油田關(guān)工委的支持和配合下，開展“學(xué)道德模范 做最美少年 筑美好夢想”和“青春共筑中國夢 團(tuán)隊實踐促成長”主題教育活動，并與市教育局、文明辦、郵政局和市作家協(xié)會聯(lián)合開展中國聯(lián)通杯——“盤錦30年 我的少年夢”盤錦市第九屆中小學(xué)生書信文化大賽。全系統(tǒng)各學(xué)校能夠充分發(fā)揮課堂教學(xué)的主渠道的作用，進(jìn)行學(xué)科德育滲透，并且利用主題班會、升旗儀式、十八歲成人儀式等活動，圍繞社會主義核心價值觀，有效地開展愛國主義教育、民族精神教育和吃苦耐勞、珍愛生命等主題教育活動。為促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，管理中心還十分重視體衛(wèi)藝和科技教育工作，先后舉辦第31屆中小學(xué)田徑運(yùn)動會、慶 “六·一”科技藝術(shù)作品展評活動、小學(xué)廣播體操、校園集體舞檢查評比活動和中小學(xué)排球比賽，并組織學(xué)校開展結(jié)核病自查工作，繼續(xù)加強(qiáng)中小學(xué)生近視防控工作，組織學(xué)生體檢等。

　　【機(jī)制建設(shè)】2014年管理中心強(qiáng)化長效機(jī)制建設(shè)，進(jìn)行四個專項治理:嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，清理小金庫；治理學(xué)校門前流動商販；清理學(xué)校出租房屋；治理教師違規(guī)補(bǔ)課，均取得顯著成果，為機(jī)制建設(shè)掃清障礙。改進(jìn)“喪葬費(fèi)發(fā)放辦法”“住房公積金提取方式”“學(xué)籍管理辦法”“合并精簡會議提高會議時效”等提高機(jī)關(guān)工作效率行之有效的措施12項。修訂完善《管理中心考勤制度》，制定《機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范》，編輯整理完成管理中心《工作服務(wù)指南》《工作流程圖》及《工作制度》三本手冊，實行常態(tài)化機(jī)制管理。

　　【改善條件 爭取援助】2014年，管理中心千方百計地改善辦學(xué)條件，在設(shè)施建設(shè)上提倡一靠投入，二靠管理，關(guān)鍵是發(fā)揮現(xiàn)有設(shè)施的效能，有計劃地實施扶助弱校措施，為四所學(xué)校修建塑膠操場，為11所學(xué)校填充191臺電子白板、300余臺電腦，為部分學(xué)校配齊功能教室，并添置圖書，進(jìn)行校園美化綠化。期間，得到遼河油田公司、長城鉆探公司、石化公司及所屬二級單位的大力支持。

　　【規(guī)范招生】針對學(xué)區(qū)劃分、陽光分班、擇校問題，管理中心制定相關(guān)實施方案，通過重新劃分學(xué)區(qū)、加大監(jiān)察力度等方式，確保2014年的招生工作平穩(wěn)有序。特別是三所高中的招生工作，嚴(yán)格執(zhí)行招生計劃和三限政策，嚴(yán)格把關(guān)，沒有特殊，二高中、三高中沒有惡性競爭，招生人數(shù)均衡，促進(jìn)油區(qū)內(nèi)教育公平，得到市領(lǐng)導(dǎo)的肯定和好評。此外，管理中心還組織開展初中第七輪督導(dǎo)評估，通過督導(dǎo)評估全面、客觀、公正地評價每一所學(xué)校，并建立油田中小學(xué)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)機(jī)制，將37所學(xué)校按類別和地域劃分為7個責(zé)任區(qū)，選聘7名經(jīng)驗豐富、德才兼?zhèn)洌軌騽偃螌W(xué)校督導(dǎo)工作的同志擔(dān)任責(zé)任督學(xué)，努力提高辦學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)油田基礎(chǔ)教育均衡發(fā)展。

　　【治理違規(guī)】2014年，開展黨的群眾路線教育實踐活動，全系統(tǒng)各單位、各部門深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持以“為民務(wù)實清廉”為主題，貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求，領(lǐng)導(dǎo)帶頭、干部參與，聚焦四風(fēng)突出問題，將整風(fēng)精神貫徹始終，三個環(huán)節(jié)銜接貫通，一個問題一個問題地解決，以整治力度大、涉及面廣、堅持常態(tài)化、要求標(biāo)準(zhǔn)高為特點，堅持“零容忍”“不搞下不為例”，提振精神，效果明顯?？醋兓攀怯辛Φ拇鹁恚词聦嵅攀怯辛Φ淖C明，在基層學(xué)校重點排查整治“三亂”“三不公”“三不利”問題；在教師中重點排查整治“三欠”“三違規(guī)”“三失控”問題。走進(jìn)市“行風(fēng)熱線”直播間，就社會普遍關(guān)注的油田基礎(chǔ)教育熱點問題進(jìn)行解答，與聽眾進(jìn)行交流，社會反映非常好。對義務(wù)教育階段中小學(xué)進(jìn)行規(guī)范辦學(xué)專項檢查，管理中心基礎(chǔ)教育科采取暗訪學(xué)生、發(fā)放調(diào)查問卷、召開教師座談會、查看現(xiàn)場、查閱資料等方式對規(guī)范辦學(xué)進(jìn)行全面檢查。管理中心紀(jì)檢監(jiān)察部門成立43個檢查組，對在職教師違規(guī)補(bǔ)課行為進(jìn)行認(rèn)真排查，違規(guī)補(bǔ)課勢頭得到有效的遏制，共查處違規(guī)補(bǔ)課9起。2014 年，全系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)取得新的突破，管理中心被評為“遼寧省民心網(wǎng)十年先進(jìn)集體”，盤錦市獲此殊榮僅有兩家。

　　【宣傳工作】2014年，管理中心充分利用自有媒體，強(qiáng)化遼河油田基礎(chǔ)教育信息網(wǎng)的宣傳功能，更新宣傳信息45條，使之真正成為管理中心各單位、各部門信息宣傳、溝通互動的重要平臺。管理中心還積極與市委宣傳部、市委信息科、市創(chuàng)城辦溝通，推薦實驗中學(xué)康建國為身邊好人，并登上“中國好人榜”。報送輿情信息、工作信息 26篇、簡報10篇，其中2篇被市創(chuàng)城辦《創(chuàng)城動態(tài)》采用，更加全面、深入地宣傳油田基礎(chǔ)教育發(fā)展、改革和所取得的成就。中心機(jī)關(guān)及各校累計在市級以上報紙、電視臺、電臺、新聞網(wǎng)站發(fā)表宣傳報道336篇，為油田基礎(chǔ)教育的發(fā)展?fàn)I造了良好的輿論氛圍。

　　【教育成果】 2014年，管理中心被評為遼寧省未成年人思想道德建設(shè)先進(jìn)單位，中心團(tuán)委被評為盤錦市優(yōu)秀團(tuán)委，第三高中被評為遼寧省體育特色高中，一高中和二高中順利通過遼寧省示范高中檢查驗收，15所中小學(xué)順利通過“義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)”檢查驗收。高采學(xué)校和渤海二小獲得2014年盤錦市廉政文化“進(jìn)校園”創(chuàng)建活動示范單位榮譽(yù)稱號。在省里組織的各類業(yè)務(wù)活動中，管理中心均有教師代表參加，并取得優(yōu)異成績，有1041人次獲得市級以上各類獎勵證書，其中國家級和省級優(yōu)秀課118節(jié)；國家級和省級優(yōu)秀論文166篇；國家級優(yōu)秀指導(dǎo)獎193個，省級優(yōu)秀指導(dǎo)獎80個。各學(xué)校積極開展課題研究工作，參與課題研究的教師達(dá)400多人次，其中興隆一中、興隆二中、實驗分校、曙光二中、錦采中學(xué)、茨采中學(xué)、沈采中學(xué)等學(xué)校的科研成果分獲省一、二等獎。組織學(xué)生積極參加省第二十九屆青少年科技創(chuàng)新大賽，選送科幻畫作品412幅，全部獲獎，其中幸福小學(xué)、勝利小學(xué)、錦采小學(xué)、渤海二小、興隆一小、興隆三小、興隆二中共獲得一等獎25個。在第十二屆全國中小學(xué)信息技術(shù)創(chuàng)新與實踐活動大賽中，興隆二中胡耀一等老師的作品——“高仿真智能交警機(jī)器人”獲得“技術(shù)發(fā)明創(chuàng)新”項目一等獎和科技部頒發(fā)的“教育信息化發(fā)明創(chuàng)新大獎”。在遼寧省第十五屆中小學(xué)電腦制作活動電腦機(jī)器人比賽和機(jī)器人工程挑戰(zhàn)賽中實驗中學(xué)獲得4塊金牌、6塊銀牌。實驗中學(xué)代表隊在遼寧省青少年機(jī)器人創(chuàng)意賽中獲得冠軍，并代表遼寧省參加全國青少年機(jī)器人創(chuàng)意賽，獲得銀牌。2014年高考，油田高中被北大、清華、香港大學(xué)共錄取13人；中考成績?nèi)星?0名中，油區(qū)考生占5名。

 

　　招生考試

　　【各類招生考試基本情況】 2014年，市招考辦共組織各類考試15次，累計共58813人報名考試。 2014年高考共10205人報名,實際參加考試 10016人，在省、市領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下，在市招考委成員單位的大力支持和配合下，市招考辦采取了切實有效的措施，嚴(yán)防并有效打擊了高科技作弊，維護(hù)了高考的公平、公正，2014年高考盤錦考區(qū)成績優(yōu)異，清華、北大共錄取17人（清華7 人，北大10人）。

    中考共計11163人報名（市直各學(xué)校報考4206 人，遼河油田報考2735人，大洼縣報考2672人，盤山縣報考1550人），比上年減少413人。評卷采用了先進(jìn)的網(wǎng)上評卷系統(tǒng)，更具安全性、保密性、準(zhǔn)確性，并嚴(yán)格以各項招錄政策為依據(jù)進(jìn)行了投檔錄取，市直高中共錄取1811人（盤錦市高級中學(xué)錄取1338人，盤錦市遼濱實驗學(xué)校錄取121 人，盤錦市第二高級中學(xué)錄取352人），比上年減少335人。

    2014年成人高考報名2621人，其中專升本 1130人，高起本94人，高起專1389人，免試生8 人。本次成人高考全市共錄取2251人，其中專升本1025人，高起本77人，高起專1149人，總錄取率為85.9%。

    全年舉行2次自學(xué)考試，共4776人報考， 13412科次，較2013年增加426人次，2799科次。是2005年以來，年度報考連續(xù)三年突破1萬科次，報告規(guī)模繼續(xù)再創(chuàng)新高，在全省自學(xué)考試報考規(guī)模從第十位上升至第八位。全年平均及格率 84.1%，略高于全省平均及格率，2014年實際畢業(yè)789人，其中本科畢業(yè)生636人，專科畢業(yè)生153 人。

    其他各類考試：2015年高考普通美術(shù)類省統(tǒng)考報名1705人，1679人實際參考，合格率99.3%； 2015年全國碩士研究生入學(xué)考試443人報考；2014 年高中學(xué)業(yè)水平考試12559人報考，比上年增加 666人；中小學(xué)教師資格認(rèn)證理論考試839人報考，其中報考中學(xué)中職612人，幼教小學(xué)227人；大學(xué)英語四六級全年共10411人報考，上半年4654 人，下半年5757人；全國計算機(jī)等級考試上半年 2328人報考，1014人合格，下半年1177人報考， 301人合格；全國公共英語等級考試上半年362人高考結(jié)束報考，247人合格，下半年212人報考，71人合格。

　　【業(yè)務(wù)培訓(xùn)】 年初，市招考辦結(jié)合工作實際，制定了全體工作人員工作職責(zé)和崗位職責(zé)，根據(jù)工作分工不同，設(shè)立工作崗位責(zé)任，使單位每一名工作人員在崗位工作中，能夠嚴(yán)格按照崗位職責(zé)和工作規(guī)范進(jìn)行工作。為全面提高考試工作中的管理能力和業(yè)務(wù)水平，在各項考試過程中堅持以老帶新、身兼多崗多職、定期輪崗換崗、著眼全局具體負(fù)責(zé)等措施，收到了良好的工作效果。

　　【確保試題、試卷安全】 市招考辦采取領(lǐng)導(dǎo)班子帶班、業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)進(jìn)行保密室24小時值班看管。通過強(qiáng)化責(zé)任安全意識，嚴(yán)格執(zhí)行值班規(guī)章制度，保證了盤錦市2014年15次招生考試試題、試卷的絕對安全，沒有出現(xiàn)考試泄密事故。

　　【規(guī)范化管理】 2014年，市招考辦出臺了《盤錦市招生考試工作管理辦法》，針對各類考試工作新形勢，結(jié)合盤錦市考試工作特點，積極探索考試管理新模式；完善各項工作制度，建立健全工作責(zé)任制，明確了考試工作中考點、市招考辦、考務(wù)工作人員崗位責(zé)任劃分，為全方位做好國家教育考試的各項工作提供有力的制度保障?！緲?biāo)準(zhǔn)化考點建設(shè)】 按照省要求，全市標(biāo)準(zhǔn)化考點必須全部實現(xiàn)高清網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，此項工程需要近千萬元資金投入，市招考辦全體黨員干部團(tuán)結(jié)協(xié)作，發(fā)揮力量，認(rèn)真調(diào)研，重新制定了科學(xué)的、切實可行的方案，教育局黨委積極協(xié)調(diào)爭取市領(lǐng)導(dǎo)及財政支持，申報項目資金預(yù)算620萬，計劃對全市8個標(biāo)準(zhǔn)化考點進(jìn)行全方位的升級改造，工作進(jìn)展順利。

　　【凈化考試環(huán)境】 2014年，市招考辦通過溝通協(xié)調(diào)招考委成員單位，充分發(fā)揮了教育、公安、衛(wèi)生、經(jīng)信委等單位的行業(yè)職能，為各項招生考試工作保駕護(hù)航。特別是針對高科技作弊，市公安局、經(jīng)信委進(jìn)一步加大了打擊工作力度，有效震懾了高科技作弊犯罪團(tuán)伙的囂張氣焰。

　　【服務(wù)社會 服務(wù)考生】 2014年，市招考辦始終把為考生服務(wù)工作作為重要的民心工程來抓。針對 2014年各類考試政策調(diào)整、改革力度和幅度變化較大等因素，在原有工作基礎(chǔ)上加大了相應(yīng)內(nèi)容的宣傳工作力度。

    扎實規(guī)范地做好各項規(guī)定的服務(wù)工作。利用媒體和助學(xué)單位及學(xué)校多角度、多渠道通過致 “給考生一封信”等形式，全方位宣傳考試各項政策、改革措施，宣傳平安考試、誠信考試；規(guī)范、統(tǒng)一使用“考場語音指揮指令”，再次宣傳考試規(guī)則，考試注意事項等，形成了指導(dǎo)考生順利完成考試的規(guī)范程序，得到了全社會一致地肯定。

    周到細(xì)致地做好其他類服務(wù)工作。比如考生材料征訂、外語口試到校、志愿填報咨詢服務(wù)、成考報名照相到校、自考照相和信息采集到校等，深受廣大考生和家長及學(xué)校的歡迎和社會認(rèn)可。

    增加招生考試的透明度，招生考試計劃，報考、錄取政策，加、降分條件資格，錄取原則，程序處理辦法，收費(fèi)項目標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)，投訴渠道及處理結(jié)果等，能公開的一律向考生、家長、社會公開，較好地維護(hù)了廣大考生的知情權(quán)，消除了信息不對稱和暗箱操作的不公平現(xiàn)象。（劉士福）

    盤錦市高中等教育招生考試委員會辦公室領(lǐng)導(dǎo)成員名單

    主任、黨支部書記 王淑媛

 

　　盤錦職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　【申辦省高職教育改革發(fā)展示范?！?示范校建設(shè)立項申請工作是2014年學(xué)院的核心任務(wù)。從年初開始，學(xué)院就進(jìn)行了科學(xué)謀劃。在2013年申請未獲批的基礎(chǔ)上，群策群力，多次赴省內(nèi)外國家高職示范校、國家高職骨干校以及省示范校建設(shè)單位考察學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短，同時結(jié)合盤錦地域經(jīng)濟(jì)發(fā)展特點及學(xué)院的實際，形成了立項申請報告的初稿。在此基礎(chǔ)上，多次邀請知名的高職教育專家到院進(jìn)行會商、研討，與學(xué)院立項申請工作組的老師們對立項申請報告進(jìn)行了多次修改，最終提交的報告得到了專家的充分認(rèn)可。在市委、市政府的全力支持下，7月9日成功通過答辯，9月末省教育廳正式批復(fù)盤錦職業(yè)技術(shù)學(xué)院成為第二批省高職教育發(fā)展改革示范校項目建設(shè)單位。

　　【教學(xué)體系改革】 專業(yè)建設(shè)繼續(xù)平穩(wěn)推進(jìn)。2014 年學(xué)院的醫(yī)療護(hù)理專業(yè)獲批為省示范專業(yè)，使學(xué)院所保有的省級以上示范專業(yè)達(dá)到3個。建筑類專業(yè)獲批為省創(chuàng)新型實訓(xùn)基地。為了夯實石油化工、能源裝備制造、現(xiàn)代服務(wù)等三大專業(yè)集群建設(shè)，成功申請獲批了兩個新專業(yè)：石油化工生產(chǎn)技術(shù)、機(jī)械制造與自動化專業(yè)，以及兩個專業(yè)方向。至此，學(xué)院保有專業(yè)已達(dá)31個，已經(jīng)形成了專業(yè)集群、科學(xué)規(guī)范、節(jié)約成本、突出優(yōu)勢的發(fā)展態(tài)勢。未來三年學(xué)院將不再增設(shè)新專業(yè)，一心一意將現(xiàn)有專業(yè)辦好。

    教學(xué)改革突出職業(yè)技術(shù)技能培養(yǎng)。學(xué)院本著 “突出學(xué)生綜合職業(yè)能力”的原則修訂了人才培養(yǎng)方案，加大了實習(xí)實訓(xùn)操作課程在專業(yè)課中的比例，提高了校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)設(shè)備的利用率；遵循貼近專業(yè)、著眼發(fā)展、充滿趣味的目標(biāo)對《大學(xué)英語》、《大學(xué)數(shù)學(xué)》、《應(yīng)用文寫作》、《思想道德修養(yǎng)》等公共必修課進(jìn)行了改革，并按照教育部“陽光體育”的要求增加了體育課的課時量；積極鼓勵相關(guān)專業(yè)師生參加省級、國家級技能大賽，并在校內(nèi)舉辦多次技能比賽，探索“以賽代學(xué)、以賽代練、以賽代考”的新模式。達(dá)到了課程設(shè)置科學(xué)實際、技能培訓(xùn)目標(biāo)明確、人才培育循序漸進(jìn)的良好效果。
    加大投入，夯實校內(nèi)實習(xí)實訓(xùn)基地及實驗室建設(shè)。2014年，學(xué)院建成了水產(chǎn)養(yǎng)殖實驗室，心理教育咨詢實訓(xùn)室；完成了醫(yī)療護(hù)理實訓(xùn)分中心的裝修改造工程，建筑類專業(yè)實訓(xùn)分中心與金工實訓(xùn)分中心等項目建成并投入使用。學(xué)院投資230 萬元購置了醫(yī)療護(hù)理類設(shè)施設(shè)備，投資200萬元配套了數(shù)控銑床、鉗工設(shè)備，繼續(xù)完善補(bǔ)充了財經(jīng)實訓(xùn)軟件；利用政府搬遷資金建成了具有多媒體 LED電子大屏幕，可容納近900人的大學(xué)生活動中心；對石油采集輸送分中心的基礎(chǔ)土地道路進(jìn)行了平整；學(xué)前教育專業(yè)實訓(xùn)中心的建設(shè)正穩(wěn)步推進(jìn)。

    數(shù)字化校園建設(shè)收效明顯。2014年學(xué)院共完成了十三套業(yè)務(wù)系統(tǒng)的集成工作，校園網(wǎng)建設(shè)再上新臺階，有效地宣傳了學(xué)院的各項工作，推進(jìn)了校務(wù)公開，展示了學(xué)院新形象。學(xué)院網(wǎng)站設(shè)計風(fēng)格新穎，做到了形式與內(nèi)容的完美結(jié)合，各教學(xué)單位的網(wǎng)站也將陸續(xù)開通。初步開發(fā)的多種軟件系統(tǒng)，已經(jīng)成功上線，運(yùn)行平穩(wěn)。學(xué)院升級了云計算平臺，提高了數(shù)據(jù)中心的分析服務(wù)能力。

    教科研工作取得新進(jìn)展。2014年，學(xué)院有 1人次獲得省級以上科研獎勵；31人次獲得市級以上科研獎勵；在第八批遼寧省百千萬人才工程的遴選中，盤錦市共3人入選，其中2人為學(xué)院教師，1人為“百”層次人才， 1人為“千”層次人才；共獲得省級以上教科研課題10項，進(jìn)款6.4萬元；學(xué)院共發(fā)表省級以上論文206篇，其中兩篇為 SCI索引論文，兩篇為中文核心期刊，主編教材8 部，出版學(xué)術(shù)專著4部。

    繼續(xù)教育仍然保持良好勢頭，社會培訓(xùn)初見成效。2014年各種形式的成人繼續(xù)教育共計招生 691人，現(xiàn)在籍學(xué)生已達(dá)到2293人，社會培訓(xùn)邁出了堅實的一步，培訓(xùn)各類人員2000人次，創(chuàng)收100 余萬元。初步探索出了一條以拓展訓(xùn)練、技能培訓(xùn)為亮點的社會培訓(xùn)模式。

    加強(qiáng)校企合作工作，提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量。校企合作是高等職業(yè)教育發(fā)展的必然要求和應(yīng)然路徑。2014年，鞏固了與遼寧事事靈物業(yè)有限公司、和運(yùn)新材料化工有限公司以及中海油集團(tuán)等幾十家企業(yè)的合作關(guān)系，與數(shù)家企業(yè)簽訂了新的合作協(xié)議，通過合作，新增10余個校外實訓(xùn)基地，并進(jìn)一步了解了企業(yè)文化和管理模式，為深化教學(xué)模式改革、細(xì)化課程設(shè)置、完善人才培養(yǎng)體系提供了依據(jù)。

    發(fā)揮盤錦職教龍頭校作用。2014年5月盤錦市成立了盤錦職業(yè)教育集團(tuán)。在集團(tuán)中發(fā)揮了盤錦職教龍頭校的作用。作為副理事長單位，在集團(tuán)組建前期完成了邀請企業(yè)加盟，集團(tuán)章程的撰寫等一系列工作。集團(tuán)成立后，聯(lián)合相關(guān)學(xué)校、企業(yè)成立了有機(jī)化工生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)行業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會等多個內(nèi)部機(jī)構(gòu)，彰顯了學(xué)院的辦學(xué)實力和辦學(xué)優(yōu)勢。2014年6月順利加入遼西北職業(yè)教育聯(lián)盟。遼西北職業(yè)教育聯(lián)盟是遼西北地區(qū)高職院校自發(fā)組織的區(qū)域性職教聯(lián)盟，涉及院校多、影響范圍廣、發(fā)揮作用大。

　　【干部隊伍建設(shè)】 中層干部隊伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。學(xué)院黨委在2014年5月份完成了新一輪中層干部的調(diào)整任用，86名新任命的中層干部走上工作崗位。其中40歲以下的占45.5%，干部專業(yè)化進(jìn)一步提升，學(xué)歷層次進(jìn)一步提高，職稱結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，為教職員聘任工作的平穩(wěn)開展提供了保障。

    教職員崗位聘任順利完成。出臺了《內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能及崗位職責(zé)》和《崗位聘任制實施方案》，并得到了教職工代表會議的通過，按照公布崗位、個人申報崗位、資格審查、學(xué)校復(fù)核、現(xiàn)場考核、結(jié)果公示等程序，完成了學(xué)院教職員崗位聘任工作。通過此次崗位聘任，有320人順利到崗工作，18人進(jìn)入待崗中心，2名在編不在崗人員被清退。

    教師隊伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。2014年是學(xué)院加強(qiáng)教師進(jìn)修培訓(xùn)力度最大的一年。全院三十余名教師分別參加了教育部或省教育廳組織的高等職業(yè)教育“雙師”型教師培訓(xùn)。另外，7名教師遠(yuǎn)赴歐洲參加了教育部海外項目培訓(xùn)，通過培訓(xùn)提高了教師的理論水平與技能，開拓了高等職業(yè)教育的國際視野。

    職稱評審?fù)扑]獲得圓滿收官。向省教育廳、人社廳推薦的兩名教授、三名副教授、一名高級實驗師人選全部通過省專家組的評審。在2014年全省職稱評審?fù)ㄟ^率僅為65%左右的情況下，全部通過評審的僅學(xué)院一家。學(xué)院除石油類、機(jī)電類尚無正高級職稱教師外，其他大類專業(yè)均有正高職稱的教師工作在教學(xué)一線。專業(yè)技術(shù)職務(wù)分級聘任工作亦順利完成。新教職員招聘、培訓(xùn)、考核工作順利推進(jìn)。2015年招聘工作順利完成。 2014年到院參加工作的新教職員，通過學(xué)院統(tǒng)一組織的崗前培訓(xùn)后，全部上崗工作，使學(xué)院現(xiàn)有教職員工總數(shù)達(dá)到486人。新教師導(dǎo)師制度、年終業(yè)務(wù)考核制度全面試行。2014年度新進(jìn)人員上編工作全部結(jié)束，為近三年上編速度最快的一年。 2015年度的新教職員招聘工作歷時月余，在市各主管局及學(xué)院紀(jì)委的監(jiān)督、指導(dǎo)下，采取赴省內(nèi)外高校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生及公開招聘兩種形式進(jìn)行。2014年年底該項工作圓滿完成。

　　【財務(wù)運(yùn)行】 財務(wù)收入大幅增長。在市委、市政府的大力支持下，生均事業(yè)費(fèi)按2013年在校高職學(xué)生數(shù)，每生3100元，于2014年6月即撥付學(xué)院，專項設(shè)備費(fèi)、學(xué)院采暖費(fèi)、人員工資、職工取暖費(fèi)等均按時到賬。非稅收入再創(chuàng)新高，達(dá)到3600 余萬元，由省財政先期撥入的示范校建設(shè)經(jīng)費(fèi)600 萬元也已到賬。2015年市相關(guān)示范校配套經(jīng)費(fèi)已列入政府預(yù)算，批文已經(jīng)下發(fā)。各項經(jīng)費(fèi)管理使用日趨規(guī)范。涉及學(xué)生的獎助學(xué)金，教職員工工資、津貼均發(fā)放到卡，保證資金使用安全、準(zhǔn)確、及時；執(zhí)行物資采購驗收程序，規(guī)范國有資產(chǎn)采購專項資金的使用；嚴(yán)格遵守八項規(guī)定，厲行節(jié)約，按中央、省、市相關(guān)規(guī)定控制招待費(fèi)、會議費(fèi)、差旅費(fèi)；積極制定并落實資金使用管理辦法，各類津貼補(bǔ)貼發(fā)放均有章可循、有據(jù)可查；做出了以激勵機(jī)制撬動專項工作開展的有益嘗試。

    學(xué)院可動資產(chǎn)總額已經(jīng)過億，為示范校建設(shè)和學(xué)院未來發(fā)展提供了雄厚的財力、物力支撐。

    2012年年底的津貼發(fā)放基數(shù)為6000元，按照學(xué)院于2010年制定并通過教職員工大會的分配辦法發(fā)放。全院共計發(fā)放460萬元。2013年底，學(xué)院以2012年年終績效津貼人均6000元為基數(shù)，按教職員工的職稱及職務(wù)級別乘以1.60、1.55、1.50的系數(shù)提高績效津貼發(fā)放水平，共計發(fā)放908萬元。隨著學(xué)院總體經(jīng)濟(jì)收入的增加，2014年，學(xué)院再次以6000元為基數(shù)，依次按照2.00、1.95、1.90的系數(shù)提高績效津貼，學(xué)院津貼發(fā)放總額較2013年再增350萬，達(dá)到了1250余萬元。津貼全部發(fā)放到位，加上各種補(bǔ)貼，學(xué)院非稅性收入實際用于教職員工津貼補(bǔ)貼發(fā)放總額近1600萬元。人均津貼補(bǔ)貼額度已經(jīng)走在了省內(nèi)高校的前列，在高職高專中更是名列前茅。

　　【招生工作】 招生工作創(chuàng)歷史最好水平。2014年初經(jīng)向省教育廳積極爭取，招生計劃由2500人增至2600人，其中外省計劃301人，省內(nèi)計劃2299 人，含三二轉(zhuǎn)段259人。2014年，遼寧省文史類?？瓶刂其浫【€為220分，學(xué)院錄取最低分為311 分；理工類?？瓶刂其浫【€為200分，學(xué)院錄取最低分為280分。盡管面臨著省內(nèi)生源減少、省外招生困難，招生競爭激烈等諸多巨大的困難，學(xué)院通過多方努力，使2014年9月實際報到高職學(xué)生2011人、三二轉(zhuǎn)段學(xué)生157人，初中起點五年制大專生204人，高職報到率為91%，居于省內(nèi)前列，為學(xué)院建院史上，報到學(xué)生數(shù)最多的一年。至此，學(xué)院全日制在校生為6197人，再創(chuàng)歷史新高。

    就業(yè)工作持續(xù)穩(wěn)定。2014年學(xué)院1282名高職學(xué)生畢業(yè)，初次就業(yè)率為85.65%，截至年底，年終就業(yè)率已經(jīng)達(dá)到了96.72%。就業(yè)工作始終處在省內(nèi)同類院校的前列。

　　【學(xué)生教育】 學(xué)生管理制度不斷完善。遷入新校址后，隨著學(xué)生數(shù)量的激增，學(xué)院的學(xué)生工作也進(jìn)入了規(guī)范化管理的新時期，以健全、完善制度入手出臺了《學(xué)生工作日常考核辦法》、《優(yōu)秀輔導(dǎo)員考核新標(biāo)準(zhǔn)》等一系列制度，進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)生日常管理工作和對二級分院（系）學(xué)生工作的日?？己耍瑯?biāo)志著學(xué)院學(xué)生管理規(guī)范化模式正逐步開啟。

    學(xué)生公寓管理工作走向科學(xué)化軌道。在外出考察學(xué)習(xí)、校內(nèi)征求意見、總結(jié)過去經(jīng)驗的基礎(chǔ)上結(jié)合學(xué)院當(dāng)前實際。制定了院長辦公會領(lǐng)導(dǎo)下的三級公寓管理體制，提升了公寓管理的科學(xué)化水平。

    學(xué)生日常教育人性化凸顯。對家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生、外省籍學(xué)生、少數(shù)民族學(xué)生、不適應(yīng)大學(xué)生活的學(xué)生等特殊學(xué)生群體做了深入、細(xì)致的分類，建立了談心談話制度，并以入學(xué)教育、黨團(tuán)活動、少數(shù)民族節(jié)日為契機(jī)，給他們送去人文關(guān)懷。

    學(xué)生活動異彩紛呈。以重大節(jié)日、紀(jì)念日為契機(jī)，開展豐富多彩的愛國主義教育、“三觀” 教育、誠信教育等系列活動；積極組織文化、科技、醫(yī)療“三下鄉(xiāng)”等社會實踐活動，滿足學(xué)生多元化需求，從而促進(jìn)他們?nèi)姘l(fā)展。

    學(xué)生資助工作穩(wěn)步推進(jìn)。獎助學(xué)金評選及發(fā)放公平、公正、公開。讓最優(yōu)秀的學(xué)生得到了獎勵，最需要幫助的學(xué)生得到了幫助。2014年學(xué)院有4名學(xué)生獲得國家勵志獎學(xué)金，7名學(xué)生獲得省政府獎學(xué)金，870名學(xué)生獲得助學(xué)金，累計發(fā)放獎、助學(xué)金總額200多萬元。

    通過“規(guī)范、科學(xué)，人性”的日常管理，學(xué)生的德、智、體、美得到了全面提升，彰顯了學(xué)院的育人特色。

　　【校園文化建設(shè)】 文化娛樂設(shè)施設(shè)備逐漸完備。首先，完善了圖書館的各項功能。電子閱覽室、知網(wǎng)數(shù)據(jù)庫、微信圖書下載平臺均已投入使用。邀請盤錦市書畫名家義務(wù)為圖書館創(chuàng)作書畫作品53幅。

    文化軟環(huán)境建設(shè)成效顯著。邀請新時期宣傳干部的楷模周恩義、高職教育專家于雷等相關(guān)人員為師生進(jìn)行專題講座10余場；學(xué)院教師為盤錦市相關(guān)單位和部門進(jìn)行義務(wù)講座7場；參加了遼寧省第九屆大學(xué)生田徑運(yùn)動會并取得了較好的成績；參與了遼寧省第八屆民族運(yùn)動會志愿服務(wù)工作，組織了學(xué)院第十一屆師生運(yùn)動會、“慶祝國慶65周年、建市30周年暨2014年迎新晚會”等諸多文體活動；2014年，市級以上新聞媒體對學(xué)院報道共計32次。

　　【后勤保障】 后勤工作服務(wù)管理水平、工作效率提高。三個食堂分別實現(xiàn)競爭性租賃經(jīng)營，各食堂主副食品等原材料，均按照市委要求，由金色裕農(nóng)統(tǒng)一配送，確保了學(xué)生飲食安全，飯菜品種豐富、價位合理；規(guī)范學(xué)院房產(chǎn)資源的分類管理和有償使用辦法。加強(qiáng)物業(yè)監(jiān)管，為環(huán)境衛(wèi)生提供保障。做好日常維修工作，為師生提供便捷服務(wù)；完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。全年協(xié)調(diào)施工單位完成 40余項收尾工程；校園綠化、美化工作開展井然有序，全年共移植樹木千余棵，栽種花草4萬株，加裝草坪防腐木圍欄近3000米。

　　【平安校園建設(shè)】 認(rèn)真落實安全穩(wěn)定工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。深入開展校園安全隱患排查和整改，對學(xué)校重點部位進(jìn)行了周密的隱患排查，對全校宿舍樓和教學(xué)樓的消防設(shè)施進(jìn)行了徹底的排查，并增設(shè)了配套設(shè)備及疏散指示牌。對學(xué)生實行“限時封閉管理”并指導(dǎo)院學(xué)生會安全保障部開展工作。做好校園及周邊環(huán)境治理工作，使校園及周邊環(huán)境得到了較大的改善。充分發(fā)揮衛(wèi)生所的保健服務(wù)與衛(wèi)生防疫職能。嚴(yán)格執(zhí)行24小時值班制度，保障了師生生命健康的安全。（周家強(qiáng)）

 

　　遼河石油職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　【提升培訓(xùn)品質(zhì)】 認(rèn)真貫徹落實油田公司年度職工培訓(xùn)計劃，緊貼“三支人才隊伍”建設(shè)需求開展各級各類培訓(xùn)。牢牢把握培訓(xùn)主動權(quán)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通，大幅度提高計劃內(nèi)培訓(xùn)執(zhí)行率，全力開發(fā)油田內(nèi)外市場。在充分發(fā)揮黨校功能方面，以學(xué)員為中心，以問題為導(dǎo)向，以多樣化學(xué)習(xí)為特征，不斷完善特色品牌培訓(xùn)。堅持頂層設(shè)計，整合優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源，處級干部培訓(xùn)和中青年干部培訓(xùn)更有針對性和實效性；精煉培訓(xùn)內(nèi)容，加強(qiáng)團(tuán)隊融合，科級干部培訓(xùn)更加符合學(xué)員需求；注重宗旨教育，大力推行體驗式教學(xué)、情景模擬式教學(xué)，黨務(wù)干部培訓(xùn)模式不斷創(chuàng)新；發(fā)揮師資保障優(yōu)勢，探索送教上門新模式，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員培訓(xùn)好評不斷；堅持項目化管理，大膽選用年輕教師，國際化人才培訓(xùn)取得突破性進(jìn)展；服務(wù)黨委中心工作，持續(xù)推進(jìn)送黨課下基層活動，繼與歡喜嶺采油廠攜手共建油田公司首個“基層黨課教研基地”之后，又與興隆臺工程技術(shù)處達(dá)成共建基層黨群工作教研基地的意向；選派優(yōu)秀教師積極參與公司形勢任務(wù)教育和黨的十八屆三中、四中全會精神輔導(dǎo)，學(xué)院影響力進(jìn)一步擴(kuò)大。
    在有效發(fā)揮培訓(xùn)中心職能方面，圓滿完成井控培訓(xùn)、HSE培訓(xùn)、易燃易爆崗位從業(yè)人員消防培訓(xùn)、退役士兵培訓(xùn)、新員工入職教育、技師及高級技師培訓(xùn)、班組長培訓(xùn)、關(guān)鍵崗位人員培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練等一系列重要培訓(xùn)任務(wù)，成功承辦油田公司第八屆職業(yè)技能競賽、物資公司員工職業(yè)技能競賽，完成油田公司技能鑒定考試組織協(xié)調(diào)工作，技師考試、答辯的組織配合工作。順利通過國家安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)復(fù)評，井控IADC和集團(tuán)公司甲級資質(zhì)復(fù)評。成功進(jìn)駐長城鉆探長慶 HSE培訓(xùn)市場，選派教師長期駐扎塔里木油田開展井控培訓(xùn)。進(jìn)一步開發(fā)東方物探、遼河石化、渤海裝備等油區(qū)其它企業(yè)市場和盤錦地方市場，實現(xiàn)多種途徑、多條渠道共同創(chuàng)效。不斷挖掘油田內(nèi)部市場，深入物資公司、遼興公司、歡喜嶺采油廠、電力集團(tuán)、研究院、設(shè)計院等十幾家二級單位，設(shè)計個性化培訓(xùn)方案，上門服務(wù)。承接中國石油大學(xué)（北京）、遼寧石油化工大學(xué)251名石油工程本科生到校實習(xí)任務(wù)。技能鑒定和駕駛員培訓(xùn)通過加強(qiáng)管理，規(guī)范服務(wù)，重塑形象，進(jìn)一步提升了品牌信譽(yù)。

　　【學(xué)歷教育】成人繼續(xù)教育全年招生1800人，在籍學(xué)員總數(shù)4000人，其中在職研究生900人。高職教育招生427人，畢業(yè)497人，2014屆畢業(yè)生協(xié)議就業(yè)率80%以上，超過全省平均水平。學(xué)生就業(yè)觀念發(fā)生轉(zhuǎn)變，2012級部分學(xué)生通過集團(tuán)公司高校畢業(yè)生校園招聘平臺進(jìn)行競聘，為畢業(yè)生自主擇業(yè)起到良好的示范和帶動作用。修訂完善《學(xué)生手冊》，學(xué)生管理日益規(guī)范。團(tuán)組織和學(xué)生會作用充分發(fā)揮，學(xué)生綜合素質(zhì)得到提升。積極參加省、市舉辦的職業(yè)教育大賽，榮獲省職業(yè)院校技能大賽現(xiàn)代電氣系統(tǒng)安裝與調(diào)試團(tuán)體二等獎和盤錦市第七屆暨職業(yè)院校首屆技能大賽團(tuán)體第二名。實訓(xùn)基地建設(shè)進(jìn)一步推進(jìn)，中央財政支持的鉆井和熱能動力兩個專業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)能力建設(shè)項目基本完成，通過驗收；遼寧省財政支持的采集輸創(chuàng)新型實訓(xùn)基地建設(shè)接近尾聲；井下作業(yè)實訓(xùn)基地、焊接技術(shù)實訓(xùn)基地、電氣自動化技術(shù)實訓(xùn)基地建設(shè)按計劃有序推進(jìn)；油氣開采技術(shù)和鉆井技術(shù)專業(yè)實訓(xùn)基地被評為石油和化工行業(yè)職業(yè)教育與培訓(xùn)全國示范性實訓(xùn)基地。

　　【教學(xué) 科研】全年完成14.46萬學(xué)時的各類教學(xué)任務(wù)，其中理論教學(xué)11.38萬學(xué)時、實習(xí)實訓(xùn)教學(xué) 3.08萬學(xué)時。通過主動聯(lián)系協(xié)調(diào)，公司計劃內(nèi)培訓(xùn)項目執(zhí)行率達(dá)到80%，比上年提高10%。集中骨干力量成立項目研發(fā)小組，深入各二級單位調(diào)研，特別是針對二級單位緊缺工種的培訓(xùn)需求，按照培訓(xùn)單位的預(yù)期目標(biāo)，研發(fā)培訓(xùn)項目，全年組織設(shè)計培訓(xùn)方案20余個，在為基層服好務(wù)的同時，進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)院的創(chuàng)效能力。教育教學(xué)改革深入推進(jìn)，新建人才培養(yǎng)方案9項，修改30項，調(diào)整相關(guān)課程35門次。推行一體化課程試點10 門，制定和建立實訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)123項，促進(jìn)人才培養(yǎng)質(zhì)量穩(wěn)步提高。制定《教學(xué)事故管理辦法》，教學(xué)管理進(jìn)一步規(guī)范。以完善考試流程和加強(qiáng)成績管理為切入點，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，促進(jìn)了學(xué)風(fēng)和教風(fēng)的好轉(zhuǎn)。全體教師簽訂廉潔從業(yè)承諾書，營造了風(fēng)清氣正的校園育人環(huán)境。開展導(dǎo)師帶徒活動，12組新老教師簽訂師徒合同。在教師中開展了課件制作和微課制作培訓(xùn)，提高教師應(yīng)用現(xiàn)代化教學(xué)手段的能力。開展高職教學(xué)設(shè)計大賽，促進(jìn)教師教學(xué)水平進(jìn)一步提升。評選教學(xué)名師8人，選派39名教師參加教育部、省教育廳等組織的各類培訓(xùn)和下現(xiàn)場實習(xí)活動。在歡喜嶺采油廠增掛 “教學(xué)實踐基地”牌子，為理論課教師接地氣、專業(yè)課教師實踐鍛煉搭建了平臺。

    科研工作堅持用戶導(dǎo)向，完善過程管理，大力實施教學(xué)科研一體化。全年完成各級各類科研項目和課題27項，其中院本課題16項，獲得上級科研經(jīng)費(fèi)7.4萬元，自投經(jīng)費(fèi)14.9萬元。舉辦科技文件編撰與項目管理培訓(xùn)班，進(jìn)一步規(guī)范了科研管理。深入推進(jìn)校企合作，從企業(yè)內(nèi)部聘請一部分人員進(jìn)入課題組，帶動課題攻關(guān)，確保科研質(zhì)量。全年發(fā)表論文100篇，參編教材2部。

　　【基礎(chǔ)工作】圍繞提高質(zhì)量和效益全面推進(jìn)各項管理改革，辦學(xué)活力進(jìn)一步增強(qiáng)。預(yù)算管理體系不斷完善，內(nèi)控管理深入人心。“開源節(jié)流、降本增效”成果明顯，為學(xué)院全面完成經(jīng)費(fèi)承包指標(biāo)和解困扭虧目標(biāo)打下長效基礎(chǔ)。通過改革車輛管理辦法、重新修訂接待費(fèi)管理辦法、嚴(yán)控五項費(fèi)用、加強(qiáng)對培訓(xùn)單班的收支預(yù)算審核等方式，各項可控變動費(fèi)用比上年下降29%。嚴(yán)格按照油田公司要求進(jìn)行“三超”專項治理，取消專車配備，騰退辦公用房2840平方米。嚴(yán)格按照“三控制一規(guī)范”要求，加大用工管理力度，清退外雇工，嚴(yán)控勞務(wù)外包?！叭珕T精細(xì)管理，杜絕百種浪費(fèi)”活動有效開展，計劃、市場、合同等管理工作進(jìn)一步規(guī)范，法律風(fēng)險崗位防控工作落到實處。充分發(fā)揮審計監(jiān)督約束作用，審減金額40余萬元。

    安全管理力度不斷加大，以有感領(lǐng)導(dǎo)、直線責(zé)任和屬地管理為原則，持續(xù)夯實責(zé)任體系。規(guī)范制度系統(tǒng)，堅持按矩陣式需求進(jìn)行安全培訓(xùn)，按期舉辦應(yīng)急演練。安全管理人員履職盡責(zé)，認(rèn)真開展“安全生產(chǎn)月”、“健康宣傳周”、“119 消防宣傳月”等主題安全活動。以隱患整改為重點，扎實開展“安全生產(chǎn)大討論、全員隱患大排查”活動。全員進(jìn)行風(fēng)險辨識，嚴(yán)格執(zhí)行風(fēng)險評估，使學(xué)院各類風(fēng)險得到有效控制。學(xué)院在公司年終HSE審核中，取得優(yōu)異成績，并被評為公司安全生產(chǎn)先進(jìn)單位。

　　【后勤保障】完成住宿接待10.8萬人天，餐飲接待16.1萬人天，物資采購1100多個品種309.5萬元，車輛安全運(yùn)行51.4萬公里，栽種花草5萬多株，醫(yī)療服務(wù)接診3200人次，清理垃圾雜物共計 154噸。爭取油田公司資金支持，完成了機(jī)關(guān)校區(qū) 2號樓維修改造、駕校訓(xùn)練場地改造、北校區(qū)B、 C公寓樓和渤海綜合樓衛(wèi)生間維修改造等20個維修改造項目。

　　【黨建工作】 深入開展形勢任務(wù)教育活動，進(jìn)一步明確學(xué)院面臨的形勢、辦學(xué)功能定位、發(fā)展目標(biāo)和保障措施，統(tǒng)一了全院職工的思想認(rèn)識。加強(qiáng)宣傳和意識形態(tài)工作，建立健全責(zé)任體系，加強(qiáng)校園網(wǎng)絡(luò)管理，設(shè)置網(wǎng)情引導(dǎo)員。加強(qiáng)班子中心組學(xué)習(xí)，按照“教師進(jìn)班子講課，班子成員進(jìn)課堂聽課”的方式，開展專題輔導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和實用性。加強(qiáng)隊伍建設(shè)，進(jìn)一步建立和完善了培訓(xùn)與考核辦法，加大職工教育培訓(xùn)力度，青年人才成長顯著。加強(qiáng)黨組織建設(shè)，有針對性地開展了共產(chǎn)黨員先鋒工程活動，設(shè)立共產(chǎn)黨員先鋒工程33個，示范區(qū)59個，先鋒崗50個。認(rèn)真抓好黨的群眾路線教育實踐活動整改落實，開展 “四風(fēng)新表現(xiàn)”大討論活動，進(jìn)一步健全完善各類規(guī)章制度。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，院領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別與分管的科級干部、業(yè)務(wù)主管進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)約談，簽訂廉潔承諾書。組織科級干部、業(yè)務(wù)主管和重要崗位人員參觀警示教育基地，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)知識答題。深入開展勞動競賽，重新選聘群眾安全監(jiān)督員，持續(xù)推進(jìn)女職工隊伍建設(shè)。共青團(tuán)、信訪穩(wěn)定、綜合治理、人口和計劃生育、信息檔案、離退休等工作都取得新成績。 （鄭 穎）