為進(jìn)一步規(guī)范新設(shè)立小微企業(yè)和個體經(jīng)營戶跟蹤調(diào)查季報(bào)工作，提高調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量，國家統(tǒng)計(jì)局盤錦調(diào)查隊(duì)持續(xù)夯實(shí)小微企業(yè)跟蹤調(diào)查基礎(chǔ)，促進(jìn)小微企業(yè)調(diào)查工作提質(zhì)增效。

　　以問題為導(dǎo)向，嚴(yán)格數(shù)據(jù)審核。國家統(tǒng)計(jì)局盤錦調(diào)查隊(duì)堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，采用人工審核和平臺審核模式，強(qiáng)化對調(diào)查數(shù)據(jù)的審核力度。根據(jù)企業(yè)的臺賬記錄情況及生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際情況，對全部填報(bào)數(shù)據(jù)進(jìn)行人工初審。利用電話進(jìn)行回訪，與企業(yè)負(fù)責(zé)人核實(shí)填報(bào)內(nèi)容。同時，利用平臺審核功能，針對存疑指標(biāo)，與企業(yè)負(fù)責(zé)人了解具體情況，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

　　以培訓(xùn)為抓手，提高業(yè)務(wù)能力。組織科室人員認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件和要求，對報(bào)表中的資產(chǎn)總計(jì)、營業(yè)收入等重要指標(biāo)熟練掌握。根據(jù)制度方案，制定季報(bào)計(jì)劃，并按照計(jì)劃嚴(yán)格實(shí)施。全面規(guī)范臺賬制度，明確各企業(yè)規(guī)范完整填寫原始調(diào)查問卷、佐證材料等，確保上報(bào)數(shù)據(jù)有據(jù)可依、有證可查。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，全面提升業(yè)務(wù)能力。

　　以核查為動力，保證調(diào)查質(zhì)量。國家統(tǒng)計(jì)局盤錦調(diào)查隊(duì)結(jié)合企業(yè)管理臺賬內(nèi)容及核查程序、清單等，對每個樣本企業(yè)營業(yè)狀態(tài)定期進(jìn)行“拉網(wǎng)式”多方核查清查。每個季度核實(shí)確認(rèn)企業(yè)的營業(yè)狀況，借助國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)等平臺，對企業(yè)名稱、經(jīng)營地址、經(jīng)營狀態(tài)等基本信息進(jìn)行全面核實(shí)，及時獲取企業(yè)最新信息。同時，與企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，確保企業(yè)經(jīng)營狀況真實(shí)準(zhǔn)確。

　　以溝通為橋梁，增強(qiáng)配合意愿。國家統(tǒng)計(jì)局盤錦調(diào)查隊(duì)始終以服務(wù)企業(yè)為前提，大力宣傳統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)，使企業(yè)進(jìn)一步提高對統(tǒng)計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)重要性的認(rèn)識，促進(jìn)調(diào)查工作順利開展。日常注重搜集小微企業(yè)優(yōu)惠扶持政策，主動與企業(yè)負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通，對相關(guān)政策及時告知，對企業(yè)經(jīng)營過程中面臨的困難，積極向行業(yè)主管部門反映，為企業(yè)排憂解難。